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Marc Seidel

Angestellt, Personalleiter/Vertriebsleiter, Dilba GmbH
Siegen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Betreuung von In- und Outsourcingprojekten
Vorbereitung und Durchführung von Restrukturierung
Arbeitsrecht
sehr gute Kontakte zur regionalen Wirtschaft
insbesondere der Metall und Elektroindustrie
hohes technisches Verständnis
gute Kenntnisse im Bereich Fertigungsplanung u. Pr
der Agentur für Arbeit sowie dem Jobcenter Siegen-
Vertriebsleitung
Vertrieb
Key Account Management
IGM Tarifrecht
Personalleitung
Hohe IT Affinität
Personalbeschaffung
Personalbetreuung
Internet Recruiting

Werdegang

Berufserfahrung von Marc Seidel

  • Bis heute 10 Jahre und 7 Monate, seit Dez. 2014

    Personalleiter/Vertriebsleiter

    Dilba GmbH

    Personalleiter sowie Vertriebsleiter

  • 9 Jahre und 11 Monate, 2005 - Nov. 2014

    Personalreferent

    Fairflex

    Personalreferent

  • 2003 - 2005

    Vertriebsleiter

    Manpower

    Vertriebsleiter

  • 2001 - 2003

    Industriefachwirt

    IHK

    Weiterbildung zum Industriefachwirt

  • 1999 - 2001

    Vertriebsmitarbeiter

    Reinhard Krückemeyer KG

    Vertriebsberater für Industrie C-Teile.

  • 1998 - 1999

    Zivildienstleistender

    Deutsches Rotes Kreuz

  • 1995 - 1998

    Ausbildung Bürokaufmann IHK

    Medicatechnik

    Ausbildung zum Bürokaufmann (IHK)

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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