Marco Norwig

Angestellt, HCM Solution Architect, KUKA AG
Augsburg, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Prozess- und IT-Beratung der HR Fachbereiche
Konzeption von Systemerweiterungen
Implementierung
Testmangement
Freigabemanagement
Change Management
Anwendersupport
Systemkonfiguration/Customizing
Schnittstelle zwischen HR und IT sowie Buchhaltung
SAP PA
SAP Personaladminstration
SAP OM
SAP Organisationsmanagement
SAP EIC
SAP Employee Interaction Center
ESS/MSS
Digitale Personalakte
Adobe Interactive Forms
SAP HCM Berechtigungen
Accenture Audit and Compliance Tool
SAP HR
HR-IT
SAP HCM
ecadia
E-Learning
Learning Management
Training
SAP SuccessFactors
Employee Central
Onboarding
Recruiting
Enterprise Service Management
Prozessdesign
HR Shared Services
langjährige Berufserfahrung SAP HCM System- und An
Auslandserfahrung
Projektleitung
International
Business Analyst
HR Ticketing Tool
Datenmigration

Werdegang

Berufserfahrung von Marco Norwig

  • Current 10 years and 5 months, since Jan 2016

    HCM Solution Architect

    KUKA AG

    - Planung HR-IT Landschaft - Poduktauswahl, Implementierung und Livecyle Management - Projektleitungen - Enterprise Service Management

  • 8 years and 2 months, Nov 2007 - Dec 2015

    Referent Globale HR Systeme

    E.ON Business Services Hannover GmbH

    • Fachliche Verantwortung für die SAP Module PA, OM, EIC, AIF und Digitale Personalakte • Prozess- und IT- Beratung der HR Fachbereiche • Konzeption von Systemerweiterungen, Implementierung, Durchführung von Tests, Freigabe- und Change Management • Projekt- und Teilprojektleitung von nationalen und internationalen Projekten • Anwendersupport, Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung der Schulungen in den Fachbereichen • Schnittstelle zwischen Fachbereich, IT-Abteilung und Buchhaltung

  • 6 years and 5 months, Jun 2001 - Oct 2007

    Personal IT Koordinator

    E.ON Energie AG, München

    Fachliche Verantwortung für die HCM Module SAP Personaladministration, SAP Personalabrechnung, SAP Organisationsmanagement, SAP Reisekostenabrechnung und Digitale Personalakte

  • 1 year and 11 months, Jul 1999 - May 2001

    Personalsachbearbeiter

    E.ON Energie AG/PreussenElektra AG, Hannover/München

    Vergütungsabrechnung für ca. 350 Mitarbeiter im Verwaltungs- und Projektgeschäft, inklusive Reisekostenabrechnung und Abwicklung Interessenausgleiche

  • 1 year and 2 months, May 1998 - Jun 1999

    Lohnabrechner

    PreussenElektra Netz GmbH, Borken/Hessen

    Lohnabrechnung für ca. 300 Monteure, inklusive Reisekostenabrechnung und Erfassung interner Leistungsverrechnung

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

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