Mariano Alfredo D´Agosto

Departamento: Recursos Humanos, - Colaboración con la liquidación de haberes a través de la carga de novedades. Sistema de Liquidación: Meta 4 -Referente de Administración de Personal de las siguientes plantas: Bodegas Nieto, Los Robles y Vadial: Auditoria y armado de legajos, carga de novedades, control de la cobertura de inconsistencias en el sistema de Control de ausentismo (Digicard), realización de informes y asistencia diaria en RRHH de las plantas mencionadas.

Departamento: Recursos Humanos, 10/2005-10/2006 -Sistema de sueldos CWA (ex Stradivarius). - Liquidación de Jornales- - Control de Ausentismo -Firma de contratos y documentación para personal ingresante. -Accidentes. ART. -Administración de legajos. Altas, Bajas. Motivo de Egreso:Renuncia, mejor oferta laboral

Departamento: Recursos Humanos, 10/2004-10/2005 -Colaboración en el proceso de selección de personal -Altas Tempranas, firma de contratos y documentación para personal ingresante. -Inducciones. -Administración de Legajos (Encargado de SUAF) -Certificación de Servicios. -Seguimiento del intercambio epistolar de legales (laboral). -ART. -Entrevistas -Motivo de Egreso: Mejor Oferta Laboral.