Martin Hanna

Angestellt, Schulleiter, CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen
Ostseebad Sellin, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Organisationsentwicklung
Change Management
Recruiting
Talent Acquisition
Strategische Planung
Prozessmanagement
Qualitätsmanagement
Projektsteuerung
Governance
Krisenmanagement
Öffentlichkeitsarbeit
Bildungsmanagement
Schulmanagement
Personalführung
Konfliktmanagement
Networking
Stakeholder Management

Werdegang

Berufserfahrung von Martin Hanna

  • Bis heute 8 Jahre und 10 Monate, seit 2018

    Schulleiter

    CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen

    Gesamtverantwortung für eine Kooperative Gesamtschule; Skalierung der Organisation um etwa 150%; Aufbau und Weiterentwicklung von Personal-, Führungs- und Governance-Strukturen, Recruiting und Integration von Lehrkräften, Seiteneinsteigern und Nachwuchskräften in einem angespannten Arbeitsmarkt; Weiterentwicklung von Qualitäts-, Evaluations-, Schutz- und Verwaltungsprozessen; Stakeholder-Management mit Träger, Behörden, Eltern, Mitarbeitern, Kooperationspartnern und Öffentlichkeit.

  • 2016 - 2018

    Stellvertretender Schulleiter

    CJD - Das Bildungs- und Sozialunternehmen

    Organisatorischer Aufbau sowie Personal- und Schulentwicklung

  • 2015 - 2016

    Lehrer

    CJD - die Chancengeber
  • 2014 - 2015

    Lehrer

    Julius-Echter-Gymnasium Elsenfeld

  • 2013 - 2015

    Lehrer

    Karl-Theodor-von-Dalberg-Gymnasium Aschaffenburg

  • 2014 - 2014

    Lehrer

    Rhön-Gymnasium Bad Neustadt a. d. S.

  • 2011 - 2013

    Spediteur

    Transportunternehmen

  • 2005 - 2013

    Assistent der Geschäftsführung

    Transportunternehmen

Ausbildung von Martin Hanna

  • 2006 - 2011

    Germanistik, Geschichte, Sozialkunde, Erziehungswissenschaften

    Bayerische Julius-Maximilians-Universität Würzburg

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

  • Französisch

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

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