
Martina Ekert
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Martina Ekert
- Bis heute 9 Jahre und 5 Monate, seit Feb. 2016
Abteilungsleiter Marketing
Hugo Vogelsang Maschinenbau GmbH
• Führung der Marke Vogelsang • Aufbau und Pflege unserer Kundendaten¬banken im In- und Ausland • Planung und Umsetzung zielgruppengerechter Kampagnen insbesondere leadgenerierende Maßnahmen • Auswahl und Führung von externen Dienstleistern • Gesamtverantwortung und Organisation unseres Auftritts in Print- und Online-Medien • Konzeption und Durchführung von Direkt¬marketingaktionen im In- und Ausland • Budgetverantwortung für das Marketing • Markteinführung neuer Produkte
- 8 Jahre und 1 Monat, Apr. 2007 - Apr. 2015
Leiter Marketing und PMA (Show Room und Trainingszentrum) Südamerika
Heidelberg Brasilien
* Verantwortung der Bereiche/Abteilungen: Marketing & Kommunikation, Show Room & Trainingszentrum * Führung der Mitarbeiter der Abteilungen Marketing und Print Media Academy (max. 10 Personen) * Direkte Berichtslinie an die Geschäftsleitung
- 1 Jahr und 6 Monate, Okt. 2005 - März 2007
Leiter PMA (Print Media Academy = Show Room und Trainingszentrum) Südamerika
Heidelberg Brasilien
* Marketing- und Kommunikationsaktivitäten für die PMA als USP in der Druckindustrie * Strategische Bildungs- / Kompetenzplanung für Vertrieb und Service (Trainingsprogramme) * Führung des Teams (6 Mitarbeiter) * Steuerung des Show Rooms, Durchführung von Kundenevents, Maschinen- und Produktdemons- trationen einschliesslich der Erfolgsmessung
- 2 Jahre und 5 Monate, Mai 2003 - Sep. 2005
Leiter Strategische Themen Lateinamerika
Heidelberg Brasilien
∙ Umsetzung der Balanced Scorecard in Lateinamerikas ∙ Steuerung und Durchführung des kompletten Prozesses (Mentalität ändern, KPIs für die verschiedenen Abteilungen definieren, Durchführung der Assessments, Gegensteuerungsmassnahmen) ∙ Einführung eines “Mitarbeitergespräches” unter Berücksichtigung der Corporate-Richtlinien in Lateinamerika ∙ Konzeption und Umsetzung eines integrierten Kompetenzentwicklungsprogrammes in Lateinamerika ∙ Interne Kommunikation Lateinamerika
- 4 Jahre und 11 Monate, Juni 1998 - Apr. 2003
Assistent der Geschäftsleitung Lateinamerika
Heidelberg Brasilien
* Vorbereitung, Steuerung und Unterstützung der operativen und strategischen Vertriebsplanung für Lateinamerika * Aufbereitung der Marktanteile des gesamten Produktportfolios für Lateinamerika *Teilnahme an verschiedenen internationalen Firmennetworks und lokale Umsetzung globaler Projekte * Interne Kommunikation
* Marktforschung von neuen Business-Themen, Branchentrends und Management-Methoden * Konzeption, Koordination und Durchführung der Bildungsveranstaltungen für Führungskräfte * Zielgruppenbestimmung und -ansprache mit Unterstützung des Datenbanksystems * G&V Verantwortung
- 1 Jahr und 4 Monate, Okt. 1990 - Jan. 1992
Koordination Einführung eines neuen IT-Systems
Möbel SEIPP GmbH
* Unterstützung bei der Einführung eines neuen EDV-Systems * Motivation und Training in den unterschiedlichen Abteilungen * Konzeption und Erstellung eines MIS für die Geschäftsleitung
Ausbildung von Martina Ekert
- 2 Jahre und 1 Monat, Feb. 1993 - Feb. 1995
Internationales Marketing
Export-Akademie Reutlingen
Internationales Marketing, Internationale Verhandlungsführung, Unternehmensführung, Projektmanagement
- 3 Jahre und 1 Monat, Sep. 1987 - Sep. 1990
Betriebswirtschaftslehre
Berufsakademie Lörrach
Spezielle BWL, Allgemeine BWL, VWL, Rechnungswesen, Recht,
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Portugiesisch
Fließend
Spanisch
Gut
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