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Dr. Matthias Scharlach

... entwickelt Systeme zur Optimierung des Personalrecruitings und -einsatzes.

Selbstständig, Inhaber, extro GbR Institut für Personalauswahl und Personalqualifizierung

Bis 1991, Erziehungswissenschaften, Pädagogische Hochschule Erfurt

Erfurt, Deutschland

Skills

Personalrecruiting
Personalentwicklung
Beratung zur Einführung des i-who Screenings
Changemanagement
Kommunikationstraining
Entscheidungshilfe
Job-Match-Analysen (Ausbildungs-/Jobeinstiege Technik)
Branchenspezifische Personalauswahl
Forschungsmethodik
Personalmanagement

Timeline

Professional experience for Matthias Scharlach

  • Current 12 years and 3 months, since May 2009

    Inhaber

    extro GbR Institut für Personalauswahl und Personalqualifizierung

  • 5 years and 3 months, Oct 2004 - Dec 2009

    Geschäftsführer

    innovatio GmbH Institut für Persönlichkeits- und Projektmanagement

  • 13 years and 1 month, Sep 1991 - Sep 2004

    Geschäftsführer

    Robotron Bildungs- und Beratungsgesellschaft mbH

  • 2 years, Oct 1989 - Sep 1991

    Institutsleiter/Lehrstuhlleiter

    Institut für Erziehungswissenschaften

  • 5 years and 1 month, Sep 1984 - Sep 1989

    Dozent für Methodologie und Methodik empirischer Forschung

    Fachbereich Pädagogik/Psychologie

  • 7 years, Sep 1976 - Aug 1983

    wiss. Assistent/Oberassistent

    Fachbereich Pädagogik/Psychologie

  • 1 year, Sep 1975 - Aug 1976

    Lehrer

    Gymnasium

  • 3 years and 11 months, Sep 1965 - Jul 1969

    Auszubildender Landmaschinen-/Traktorenschlosser

    Kreisbetrieb für Landtechnik

Educational background for Matthias Scharlach

  • 7 months, Jun 1982 - Dec 1982

    Forschungsmethodologie und Methodik

    Hertzen-Institut Leningrad

  • 10 years and 1 month, Sep 1981 - Sep 1991

    Erziehungswissenschaften

    Pädagogische Hochschule Erfurt

    Methodologie und Methodik der strukturanalytischen Persönlichkeitsforschung

  • 4 years, Sep 1975 - Aug 1979

    Mathematik und Physik

    Pädagogische Hochschule Erfurt

Languages

  • German

    First language

  • English

    Intermediate

  • Russian

    Basic

Wants

Anwender für das i-who Persönlichkeitsscreening
Interessenten für unternehmensspezifische Persönlichkeitsanalysen
Gesprächspartner zur Effektivierung von Personalauswahlprozessen
Kreative Ideenentwickler

Interests

Persönlichkeitsentwicklung
Persönlichkeitstrainings
Personalauswahl
Entwicklung von unternehmensspezifischen Personalauswahlverfahren
LLL
Aphorismen
ungewöhnliche Reisen (Campen im Busch u.ä.)
Abenteuer (Bungy usw.)
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