Michael Hildebrand
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Michael Hildebrand
- Bis heute 27 Jahre und 10 Monate, seit 1998
Geschäftsführender Berater, HR-Director
H/C Consult
Operatives Personalmanagement (Praktiker - Problemlöser), Interims Manager, In- und Outsourcing, Jurist (spez. ArbR/BetrVerfassR), erfolgreiche Umgang mit Mitarbeitergremien, Aufbau- und Ablauforganisation
- 1978 - 1998
Personaldirektor
Diverse
Ausbildung zum Organisationsentwickler in einer intern. WP- und Steuerberatungs-Gesellschaft, danach von Pers.-Referent (intern. Werbeagentur) über Pers. Mgr. (Pers.-Beschaffung, Aus- und Weiterbildung, -Entwicklung, -Controlling, -Betreuung) (Elektronik-Konzern und Luftfracht-Kurier-Unternehmen) bis HR-Director (große europäische Airline) und GF einer deutschen Personalleasing-Tochter
Ausbildung von Michael Hildebrand
J.-W. Goethe Universität, Frankfurt/M.
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
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