Michaela Gelke

ist verfügbar. ✅

Buchbar bei XING Coaches + Trainer

Berlin, Deutschland

Über mich

Ich begleite als systemische Organisations- und Komplementärberaterin Veränderungsprozesse in Unternehmen, Organisationen & Vereinen. Als Coach und Supervisorin berate ich Fach- und Führungskräfte sowie Teams. Ich unterstütze Organisationen & Einrichtungen der Sozialwirtschaft oder welche die die Gemeinnützigkeit anstreben bei Geschäftsfeldentwicklungen. Meine Leidenschaft und Stärke sehe ich dabei in der systemischen Haltung wie der Lösungsorientierung, dem Perspektivwechsel, der Ressourcenorientierung sowie der Zielfokussierung. Dabei führe ich neben dem beraterischen Handwerkszeug meine Erfahrungen in leitenden Positionen mit der Expertise im Personalmanagement; der Personalentwicklung; dem Projektmanagement & Gesundheitsmanagement/ Betrieblichen Eingliederungsmanagement; der Konzeptentwicklung; der Drittmittelakquise; der Vertragsgestaltung; der Netzwerkarbeit sowie Referententätigkeiten zusammen. Diversität, Agilität & Selbstorganisation bilden weitere Schwerpunkte.

Fähigkeiten und Kenntnisse

Geschäftsleitung
Interdisziplinäre Expertenberatung
Fachberatung
Projektmanagement
Konzeptionsentwicklung
Drittmittel
Kinder- und Jugendhilfe
Altenhilfe
Systemisches Coaching
Personalmanagement
Organisationsentwicklung
Qualitätsmanagement
Führungskräfteentwicklung
Weiterbildung
Prozessoptimierung
Betriebliches Eingliederungsmanagement
Restrukturierung
Strategieberatung
Strategieentwicklung
Agile Entwicklung
Changemanagement
Beratung
Konfliktmanagement
Führung
innovativ
Interimsmanagement
KITA
Sozialpädagogik
Management
Führungserfahrung
strategisch
Unternehmensführung

Werdegang

Berufserfahrung von Michaela Gelke

  • Bis heute 5 Jahre und 7 Monate, seit 2019

    Einzelunternehmerin, Vorstand PSI für QE&Gesundheit e.V. gemeinnützig

    Gelke-Coching,www.gelke-coaching.de; PSIQUG e.V. gemeinnützig, www.psiqug.de

    Gründerin Institut e.V.gem. und Einzelunternehmerin: Schwerpunkte: systemisches Coaching & Supervision; Führungskräfte- & Teamentwicklung; Organisationsentwicklung (OE); Prozessbegleitung; Fort- & Weiterbildung; Konzeptentwicklung; Erstellung Gewaltschutzkonzeption; Begleitung von Veränderungsprozessen; Geschäftsfeldentwicklung Jugend- und Altenhilfe, genossenschaftliches & mehrgeneratives Wohnen; Kulturveränderung- Selbstorganisation, Agilität; Gesundheits& Qualitätsmanagement; Diversität,AZAV zertifiziert

  • 1999 - 2019

    Führungskraft, Referentin

    Sozialwirtschaft

    SGB VIII, IX, XII, Personalmanagment, Vertragswesen, Konzeptentwicklung, Steuerung, Geschäftsfeldentwicklung HzE, Gemeinwesenorientierung, Kindertagesstätten, Fördermittelaukquise, Gesundheitsmanagement, BEM Verfahren, Gremienvertretung, Wirtschafts- und Budgetplanung, Budgetverantwortung, Qualitätsmanagment, fachpolitische und politische Vertretung, kommunalpolitische Vertretung/ Bürgerdeputierte, Personalführung und -entwicklung, Drittmittelaquise, Sponsoring, Fundraising

  • 1993 - 1999

    Diplompädagogin

    öffentliche und freie Träger, SGB VIII

    selbstständig in verschiedenen Feldern der Jugendhilfe

  • 14 Jahre und 1 Monat, Jan. 1985 - 1999

    Physiotherapeutin, Krangengymnastin

    Träger der Behindertenhilfe, Selbstständigkeit in freier Praxis

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Grundlagen

  • Französisch

    Grundlagen

Interessen

Literatur
Kunst und Kultur
Reisen
Neugierde auf andere Kulturen
aktive Freizeitgestaltung
Politische Bildung
Bildungsmanagement

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z