Dr. Miriam Fritsch-Kümpel

Selbstständig, Gründerin, Dr. Fritsch-Kümpel Team of Experts
Hochheim, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Management-Diagnostik
Training und Coaching
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Kompetenzentwicklung
Personalauswahl und Konfliktberatung/Mediation.
stress resilience
Teamfähigkeit
Mental Health
Psychologie
Leadership-Training

Werdegang

Berufserfahrung von Miriam Fritsch-Kümpel

  • Bis heute 13 Jahre und 6 Monate, seit 2012

    Gründerin

    Lotus-Strategie

    Gründerin der Lotus-Strategie / Stresskompetenzzentrum in Wiesbaden

  • Bis heute 18 Jahre und 6 Monate, seit Jan. 2007

    Gründerin

    Dr. Fritsch-Kümpel Team of Experts

    Training und Coaching, Experten für Leadership und Mental Health, Experten für psychologische Eignungsdiagnostik

  • 2 Jahre und 7 Monate, Mai 2004 - Nov. 2006

    Personalreferentin

    Mitsubishi Motors Deutschland

    Aufgaben: Personalauswahl, Personalentwicklung

  • 9 Monate, Sep. 2003 - Mai 2004

    Mitarbeiterin Recruiting

    T-Online International AG

    Aufgaben: Recruiting, Hochschulmarketing

Ausbildung von Miriam Fritsch-Kümpel

  • 2 Jahre und 2 Monate, Nov. 2017 - Dez. 2019

    Physiologische Wissenschaften

    Universitätsmedizin Mainz

  • 6 Jahre und 7 Monate, Okt. 1996 - Apr. 2003

    Psychologie

    Uni Mainz, TU Darmstadt.

    Arbeits-, Betriebs-, Organisationspsychologie. Kommunikationspsychologie. Nebenfach Arbeitsrecht.

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

  • Französisch

    -

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