Nicole Baumeister

Angestellt, Director HR & Office Management, Joyn GmbH
München, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Master of Business Administration Human Resources
Betriebswirtschaftslehre/Management B.Sc. mit Schw
abgeschlossene Berufsausbildung zur Industriekauff
Interner Auditor
Erfahrung mit Assessmentcenter-Verfahren
Personalentwicklung
Personalbeschaffung
Recruiting
Trainee Programme
Personalbetreuung
Personalführung
Arbeitsrecht
Employer Branding
Führungskompetenz
Führungskräfteberatung

Werdegang

Berufserfahrung von Nicole Baumeister

  • Bis heute 2 Jahre und 8 Monate, seit Dez. 2022

    Director HR & Office Management

    Joyn GmbH
  • Bis heute 3 Jahre und 5 Monate, seit März 2022

    Dozentin

    IHK Akademie München

    Personalfachkaufmann/Personalfachkauffrau

  • 1 Jahr und 3 Monate, Sep. 2021 - Nov. 2022

    Team Lead HR

    Joyn GmbH
  • 1 Jahr und 8 Monate, Jan. 2020 - Aug. 2021

    Head of Human Resources

    byterunner GmbH & Co. KG

    Verantwortung des gesamten Personalbereichs, Lohn- und Gehaltsabrechnung, Personalentwicklung, Recruiting, Organisationsentwicklung, Arbeitsrecht, Compensation and Benefits

  • 9 Monate, Apr. 2019 - Dez. 2019

    Personalreferentin

    byterunner GmbH & Co. KG
  • 2 Jahre und 8 Monate, Juli 2016 - Feb. 2019

    Leitung kaufmännische Ausbildung

    Vetter Pharma

    Leitung kaufmännische Ausbildung und Trainee-Programm

  • 8 Monate, Nov. 2015 - Juni 2016

    Mitarbeiter Human Resources Kompetenz Center - Personalentwicklung

    Vetter Pharma

    Personalentwicklung, Trainees

  • 1 Jahr und 2 Monate, Sep. 2014 - Okt. 2015

    Rekrutierung und Betreuung Praktika/ Abschlussarbeiten

    Vetter Pharma
  • 3 Monate, Juli 2013 - Sep. 2013

    Werkstudentin

    Newi Solar GmbH

    Vertrieb - Projektaquise und Portfoliomanagement

  • 3 Jahre, Sep. 2008 - Aug. 2011

    Industriekauffrau

    Gruschwitz GmbH Tech-Twists

Ausbildung von Nicole Baumeister

  • 2 Jahre und 5 Monate, Sep. 2016 - Jan. 2019

    Human Resource Management

    Hochschule Ludwigshafen am Rhein

    Arbeitsrecht, Personalentwicklung, strategische Planungen, interkulturelle Themenstellungen

  • 3 Jahre und 6 Monate, Sep. 2012 - Feb. 2016

    Betriebswirtschaft/Management

    Fachhochschule Ravensburg-Weingarten

    Personal und Controlling

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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