Nina Noll
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Nina Noll
- Bis heute 2 Jahre und 6 Monate, seit Jan. 2023
VP People & Culture
GROPYUS
- 9 Monate, Jan. 2020 - Sep. 2020
Interim HR Lead - People, Culture & Change Consultant
Corporates - Grown-ups - Start-ups
Organisationsentwicklung, Change Management & Transformation, HR Strategie, Coaching von Gründern, Managementteams und HR Leads, Executive Search für CEOs, CDOs, CTOs, CIOs und alle anderen Arten von C-Level-Positionen in Start-ups, Grown-ups, digitalisierenden Mittelstandsunternehmen oder Konzernen
- 2 Jahre und 3 Monate, Okt. 2017 - Dez. 2019
Director Talent, Culture & Organisation
Montblanc International Holding GmbH
- 2 Jahre und 10 Monate, Dez. 2014 - Sep. 2017
Vice President Human Resources
Home24 AG
- 3 Jahre und 4 Monate, Aug. 2011 - Nov. 2014
HR Business Partner EMEA, Head of Compensation&Benefits + HR Controlling
Merz Pharma GmbH & Co. KGaA
- 2 Jahre, Okt. 2005 - Sep. 2007
Consultant
Simon - Kucher & Partners
- 2 Monate, Juli 2004 - Aug. 2004
Corporate Development
Abebooks Inc.
- 3 Monate, Mai 2004 - Juli 2004
CC Marketing/Sales
Roland Berger Strategy Consultants
- 3 Monate, Juni 2003 - Aug. 2003
Category Management
L`Oréal
- 4 Monate, Mai 2002 - Aug. 2002
Marketing-Kommunikation PKW und CRM/ RM
Daimler AG
Ausbildung von Nina Noll
WHU Vallendar, Handelsh ögskolan Göteborg, Audencia Nantes, IMD Lausanne
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
Französisch
-
Schwedisch
-
Spanisch
-
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