Oliver Pohl

Angestellt, Kultur- und Nachhaltigkeitsmanagement, Kulturring Wunstorf e.V.
Haste/Wunstorf, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Schwerpunkt: Agenda 2030 & 17 SDG's
Fokus: Schnittstellenmanagement
Inhalt: CSR & Sustainability
Stärke 1: Proaktives Partnermanagement
Stärke 2: Nachhaltiges Veranstaltungsmanagement na
Stärke 3: Klimaschutzmanagement
Hand's on & Herzblut
Social value
Projektmanagement
Ablauf & Regieplanung
Steuerung & Koordination
Budgetplanung & Kontrolle
Designbetrachtung
Interdisziplinäres Arbeiten
Unternehmerisches Denken & Handeln
Guest Management
Ideenfindung & Entwicklung
Beschwerde & Reklamationsmanagement
Künstlerbetreuung & Vertragsgestaltung
DS GVO
Öffentlichkeitsarbeit
Kunst & Kultur
Beratung

Werdegang

Berufserfahrung von Oliver Pohl

  • Bis heute 1 Jahr und 10 Monate, seit Jan. 2024

    Kultur- und Nachhaltigkeitsmanagement

    Kulturring Wunstorf e.V.

    Veranstaltungsorganisation :: Carbon Foodprint :: Lieferkettenanalyse

  • Bis heute 26 Jahre und 10 Monate, seit Jan. 1999

    FRIENDs by Oliver Pohl

    Figuren, die nicht nicht kommunizieren, wenn sie zusammen stehen

    FRIENDs tragen keine Schuhe, sind aber trotzdem groß in Mode!

  • Bis heute 30 Jahre und 10 Monate, seit Jan. 1995

    Kulturmanagement & Strategieentwicklung

    Selbstständig.

    Projektmanagement, Entwicklung, Planung, Realisierung, Controlling, Analyse

  • Bis heute 35 Jahre und 6 Monate, seit Mai 1990

    Kulturschaffender

    Freiberuflich

    Holz :: Stein :: Bronze - plastische Gestaltung

  • 6 Jahre und 6 Monate, Jan. 2018 - Juni 2024

    Betriebsökologisches Management :: EMAS :: EMASplus :: Agenda 2030

    Nationalparkverwaltung Berchtesgaden

  • 10 Jahre, Juli 2014 - Juni 2024

    Kulturmanagement und Veranstaltungsleitung nach ISO 20121

    Nationalparkzentrum "Haus der Berge"

    Projekt-und Strukturmanagement, Nachhaltiges Veranstaltungsmanagement, Marketing

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

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