Petra Kohlrepp

Implementierung einer Compliance & Integritätskultur für die PowerCo Gruppe Aufbau und Betrieb eines Compliance & Integrity Management Systems Beratung aller Mitarbeiter*innen, insbesondere des Vorstandes, zu allen Themen rund um Compliance & Integrität (z.B. Code of Conduct, Hinweisgebersystem, Lieferkette, Anti-Korruption etc.) Aufbau und Unterstützung eines internationalen Compliance & Integtity Netzwerkes in der PowerCo Gruppe

Deputy Chief Compliance Officer der VW FS AG Implementierung und Unterstützung eines präventiven Compliance Systems Unterstützung der internationalen Tochtergesellschaften der VW FS AG bei ihren Compliance Aktivitäten Beratung innerhalb des internationalen Whistleblower Systems Verantwortlich für des Integrity Programms der VW FS Weiterentwicklung der Compliance- und Integritätskultur Implementierung und internationaler Roll-Out des Together4Integrity Programms des Volkswagen Konzerns

Leitung der Unterabteilung Personal International Regionen (Betreuung von Foreign Service Employees - FSE, Unterstützung der HR Manager und Regional Manager in Strategiefragen und Projekte) Zusätzlich Betreuung der Region EU4 (Großbritannien, Spanien, Italien und Frankreich) und der Schweiz: Unterstützen der Regional Manager & lokalen HR Manager der Länder UK, Spanien, Italien, Frankreich und der Schweiz in strategischen Fragestellungen, sowie Betreuen der FSEs der Region EU4 und der Schweiz

Betreuung der Region EU4 (Großbritannien, Spanien, Italien und Frankreich) und der Schweiz: Unterstützen der Regional Manager und der lokalen HR Manager der Länder Großbritannien, Spanien, Italien, Frankreich und der Schweiz in strategischen und konzernweiten Fragestellungen, sowie Betreuen der Foreign Service Employees der Region EU4 und der Schweiz

supporting the business in every issue concerning human resources - responsible for all Back Office departments (Risk, finance, IT); projects: Corporate Social Responsibility, Employee Volunteering Scheme, Bribery Act, Agency Workers Regulations

Betreuung ca. 270 Beschäftigter der Bereiche Risikomanagement und Marktfolge; Koordinatorin Arbeitsrecht

Compensation & Benefits, Telearbeit, Arbeitsverträge

Zivilrecht, Verkehrsrecht, Gewährleistungsrecht etc.

Arbeitsrecht, Strafrecht, allg. Zivilrecht