Ralf Gercken
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Ralf Gercken
- Bis heute 19 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2006
LeitungTeam Strategie und Mangement
Stadt Quickborn
Innerhalb des Büros des Bürgermeisters ist mir die Leitung des Teams Strategie - Management übertragen worden. Das Aufgabenspektrum ist im Wesentlichen durch die Leitung von diversen Projekten und organisatorischen Aspekten geprägt.
- Bis heute 19 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2006
Leitung Team Strategie und Management
Stadt Quickborn
Innerhalb des Büros des Bürgermeisters ist mir die Leitung des Teams Strategie - Management übertragen worden. Das Aufgabenspektrum ist im Wesentlichen durch die Leitung von diversen Projekten und organisatorischen Aspekten geprägt
- 1 Jahr und 3 Monate, Juni 2005 - Aug. 2006
Leiter der Geschäftsführung im Change-Management-Team
Stadt Quickborn
Umsetzung der Projektvorgaben der Dienststelle im Hinblick auf die ganzheitliche Neuorganisation der Verwaltung Teilziele, Prozesse klar festlegen und verbindlich kommunizieren Vor- / Nachbereitung sowie Durchführung von internen Workshops Projektverlauf für die Beteiligten und die Öffentlichkeit transparent halten
- 11 Jahre und 11 Monate, Juni 1994 - Apr. 2006
stellvertretender Büroleitender Beamter
Stadt Quickborn
Einbindung in alle wichtigen Angelegenheiten der Dienststelle sowie in die Sitzungsvorbereitungen für den Magistrat und die Stadtvertretung. Mit der Neuorganisation der Verwaltung ist die Funktion des Büroleitenden Beamten weggefallen.
- 7 Jahre und 6 Monate, Jan. 1998 - Juni 2005
Leiter des Amtes für Bildung, Kultur, Sport, Jugend und Familie
Stadt Quickborn
Fach- und Dienstaufsicht für 70 Mitarbeitende Aufgaben: u. a. Realisierung 2. BA Außensportanlage Heidkamp. Realisierung Offene Ganztagsschule für Hauptschule und Förderzentrum sowie Erweiterungsbauten Bedarfsgerechte Ausweitung des Kindertagesstättenangebotes in Quickborn-Heide (140 Plätze) und im Ort (138 Plätze) Finanzierungsverträge mit verbindlichen Budgets für die Sozialstation, die Suchtberatung und zwei Altentagesstätten. Zusammenarbeit mit Vereinen, Verbänden und Institutionen
- 5 Jahre und 3 Monate, Okt. 1992 - Dez. 1997
Leiter des Amtes für Soziales
Stadt Quickborn
Fach- und Dienstaufsicht für 39 Mitarbeitende Aufgaben: u. a. Schaffung von Unterkünften für Asylsuchende und Aussiedler Bedarfsgerechte Ausweitung des Kindertagesstättenangebotes für Schulkinder in 1995 (15 Hortplätze) und 2003 (15 Hortplätze) Neufassung der Finanzierungsverträge von vier Kindertageseinrichtungen mit einem einheitlichen Standard in 1993 (1,2 Mill. DM) Förderung von sozialen Einrichtungen (Sozialstation, Suchtbera-tungsstelle und zwei Altentagesstätten)
- 1 Jahr und 8 Monate, Feb. 1991 - Sep. 1992
stellv. Leiter des Amtes für Finanzen
Stadt Quickborn
Im Rahmen der Stellvertretung verantwortlich für die Aufgabenerledigung der Abteilungen Kasse, Steuern, Liegenschaften und Finanzen.
- 5 Jahre und 2 Monate, Aug. 1987 - Sep. 1992
Sachbearbeiter + Abteilungsleiter Kämmerei
Stadt Quickborn
Verantwortlicher Mitarbeiter für die Aufstellung des Haushaltes der Stadt Quickborn sowie die Erstellung des Jahresabschlusses.
Ausbildung von Ralf Gercken
- 3 Jahre, Aug. 1984 - Juli 1987
Verwaltungswissenschaften
Fachhochschule für Verwaltung, Polizei und Steuerwesen, Altenholz
Allgemeine Verwaltung
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
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