Robin Ferrari

Weiterentwicklung der Cloud-Strategie der DekaBank. Entwickeln von Richtlinien und Best Practices für die Cloud-Projekte der DekaBank

• Product Owner eines agilen Scrum Teams mit 6 DevOps-Entwicklern • Betriebsverantwortung des Gesamtprojektes (über 30 Entwickler) • Definieren von Support Zeiten / SLA ́s usw. • Aufbau eines Support Teams (2cnd-Level and SPOC) • Definieren der 3rd-Level Support Prozesse • Definieren der Deploy- und Abnahme-Prozesse • Absprachen mit dem Kunden und Partnern über E2E-Verantwortung • Definieren und Priorisieren eines Backlogs innerhalb von SAFe-PI ́s • Aufgaben als Team-Lead wie unten beschrieben

Overall Solution Architect: - E2E Abstimmung mit Partnern aus China, USA & Deutschland - Anforderungsanalysen und Lösungskonzeption - Kommunizieren der Lösungen Area Lead Quality - Moderation und inhaltliche Führung der Area, bestehend aus 10 Entwicklern - Anforderungsanalysen und Lösungskonzeption - Zusammen mit dem Team definieren von QA-Standards TeamLead: - Freigabe von Urlaub und Timesheets - Organisieren von Jour-Fix Gesprächen, dabei insbesondere Probeendzeit-Gesprächen sowie Jahresgesprächen.

Lead-Dev: - Abstimmung zwischen Dev-Teams, PO´s, Architekten und Stakeholder - E2E Integration mit Partnern aus der USA, China & Deutschland - Etablieren von Prozessen und Standards im Team - Anforderungsanalysen und Umsetzungskonzeption zusammen mit dem Dev-Team DevOps: - Java-Entwicklung mit Spring Boot - Operation in Azure Cloud mit AKS (Kubernetes) TeamLead: - Freigabe von Urlaub und Timesheets - Organisieren von Jour-Fix Gesprächen, dabei insbesondere Probeendzeit-Gesprächen sowie Jahresgesprächen.

BWL, VWL, Rechnungswesen