Roland Motak
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Roland Motak
- Bis heute 4 Jahre und 7 Monate, seit Nov. 2020
Head of Operational Business Solutions
StepStone Continental Europe GmbH
Leitung von 3 Entwicklerteams im agilen Umfeld (Java und Datenbanken) Einführung als auch Sicherstellung des Betriebs und des Anforderungsmanagements rund um die ERP & CPQ-Systeme,als auch entsprechendes Systemtraining und entsprechende Schnittstellen. (SAP by Design & Salesforce)
- 6 Jahre und 1 Monat, Okt. 2014 - Okt. 2020
Leiter operative Vertriebssysteme (ERP / CPQ)
StepStone Deutschland GmbH
- Sicherstellung des Betriebs der CRM/ERP (1st & 2nd Level) als auch Entwicklung des CPQ Systems - Leitung Data Quality Management - Leitung Lead Management - Technische Leitung Provisionsberechnung Sales & Non-Sales - Verantwortung über zahlreiche Schnittstellen Applikationen & Middlewares
- 1 Jahr und 9 Monate, Jan. 2013 - Sep. 2014
CRM Spezialist
StepStone GmbH
- 1 Jahr und 7 Monate, Juni 2011 - Dez. 2012
IT-Spezialist
Metro Group
Eigenständige Projektumsetzung und Integration von 3rd Party Systemen über WebSerive and CRM System. Rund um Lösungen von Semi-automatischer Benutzeradministration bis zum automatischen Verarbeiten von Stammdaten, sowie Monitoring und 1st Level support.
- 4 Jahre, Nov. 2005 - Okt. 2009
Werksstudent als CRM-Admin
3M Deutschland GmbH
Support/Entwicklung/Testing
Ausbildung von Roland Motak
- 2 Jahre und 6 Monate, Okt. 2007 - März 2010
Informatik
Heinrich-Heine Uni
KDD, Temproal Data Mining,
- 4 Jahre und 1 Monat, Okt. 2003 - Okt. 2007
Informatik
Heinrich Heine Uni
Datenbanken
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
Polnisch
-
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