Rosa Haydée Pérez Lema

Planificar y dirigir las actividades de reclutamiento, selección e ingreso. Gestionar las actividades asociadas a la administración de las pólizas colectivas de HCM, Vida y Servicios Funerarios. Garantizar el otorgamiento de los beneficios acordados para los empleados. Supervisar el cumplimiento de las actividades inherentes a facturación, cobranzas, nómina, bienestar social, administración de personal, capacitación y desarrollo entre otras.

Reclutar, evaluar y entrevistar personal. Formalizar las gestiones de ingreso del personal. Cargar al sistema de nómina horas extras, bonificaciones, vacaciones y reposos. Llevar el control de asistencia para realizar el pedido del ticket alimentación. Elaborar constancias de trabajo. Elaborar indicadores de gestión. Asesorar a los supervisores de los empleados en la Detección de Necesidades de Adiestramiento. Asesorar y prestar apoyo en el manejo de las desincorporaciones del personal.

Levantar y actualizar las descripciones de cargo. Prestar apoyo en general en las funciones inherentes a la Gerencia de Recursos Humanos (reclutamiento y selección, bienestar social y administración de personal entre otras).