
Sandra Heidemann
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Sandra Heidemann
- Current 8 years and 9 months, since Sep 2017Intedis GmbH & Co. KG
Team-Assistent, Marketing, Social Media, Projektmanagement
- Current 11 years and 9 months, since Sep 2014
Einkäuferin DOB Fremd- und Eigenmarke
Frankonia Handels GmbH & CO.KG (a member of the otto group)
Strategische und konzeptionelle Planung, Steuerung von Marken und Eigenmarkensortimenten, Auswahl der Sortimente bei Markenherstellern, Zusammenarbeit mit der Kreativentwicklung der Eigenmarken, Festlegung der Produktionsbetriebe, Planung und Kontrolle der einkaufsrelevanten Kennzahlen, Bestückung der Printwerbemittel, dem Online-Shop sowie der Stationärfläche, Lieferanten- und Konditionenmanagement, Schnittstellenverantwortung zu den Markenlieferanten sowie zu den Bereichen Vertrieb, Werbung und E-Commerce
- 3 years, Sep 2011 - Aug 2014
Ressortleitung Einkauf DOB, Bereich Premium
Rudolf Wöhrl AG
Strategische und konzeptionelle Planung und Sortimentserstellung, Steuerung nach betriebswirtschaftlichen Kennzahlen, Analysen und Auswertungen zur Ergebniskontrolle, Vorbereitung und Durchführung von Orderterminen, Beschaffung der Ware, Lieferantenverhandlungen, Konditionsgespräche mit Lieferanten, Markt- und Wettbewerbsbeobachtungen, Messebesuche, Regelmäßiger Austausch mit Verkauf, Filialbesuche
- 1 year and 8 months, Jan 2010 - Aug 2011
stellv. Abteilungsleiterin/Einkauf
LODEN-FREY Verkaufshaus GmbH & Co. KG, München
Vorbereitung und Teilnahme an Orderterminen, Auswahl und Steuerung des Sortiments, strategische und konzeptionelle Planung, Steuerung der Warenbewirtschaftung, Aufbereitung und Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen, Limitplanung, Wettbewerbsbeobachtung, Saisonberichte, Messebesuche, Personalführung und -förderung, Personaleinsatzplanung, Ausbildung von Nachwuchskräften, Beurteilungsgespräche, Warenaufbau, Lagerpflege, Bearbeitung von Retouren und Reklamationen, Nachbestellungen, Kundenservice, Verkauf
- 1 year and 9 months, Apr 2008 - Dec 2009Peek & Cloppenburg KG Düsseldorf
Fashion Management Programm/Abteilungsleiterin
National Summer School Inhalte: Verkaufsorganisation, Abteilungsaufbau, Arbeitsrecht, Personaleinsatzplanung, Ladendiebstahlprävention, Visual Merchandising, Führung Basic, Beurteilungssystem, Basis Garderobe, Erfolgreiche Sortimentsbewirtschaftung, Wirtschaftsinformationssystem, Warenbörse, Best Practice AL, Workshop, Konflikt- und Anerkennungsgespräche bei Mitarbeitern, Selbstführung & Eigenmanagement;
- 2 years and 10 months, Jun 2005 - Mar 2008
Promotion- und Messetätigkeiten
verschiedene Agenturen
Aufgaben: Gästebetreuung, Service, Hostess, Teamleiterin, Sales Promotion
Aufgaben: Kundenberatung; Wareneingangskontrolle; Warenauszeichnung; Sortimentspflege; Visual Merchandising am POS; Reklamationsbearbeitung
- 5 months, Jun 2006 - Oct 2006
Sales Assistant
ONLY
Aufgaben: Kundenberatung; Warenpflege; Abkassieren; Warenannahme; Warencontrolling
Ausbildung von Sandra Heidemann
- 6 years and 6 months, Oct 2001 - Mar 2008
BWL
Julius-Maximillians-Universität Würzburg
Marketing, Personal und Organisation, Privatrecht
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
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