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Sandra Vanderlieb

Inhaberin, Business Coach, Impuls Aktiv Coaching
Karlsruhe, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Erfahrung im operativen und strategischen Personal
Coaching von Führungskräften
Organisationsentwicklung
Beratung und Begleitung struktureller Veränderunge
Betreuung und Beratung von Führungskräften in alle
Personalbetreuung
Systemische Beratung
Führungskräfteentwicklung
Begeisterungsfähigkeit
Führungserfahrung
Empathie
Achtsamkeit
Führung

Werdegang

Berufserfahrung von Sandra Vanderlieb

  • Bis heute 4 Jahre und 11 Monate, seit Juli 2020

    Ehrenamtliche Richterin

    Arbeitsgericht Karlsruhe

  • Bis heute 5 Jahre und 6 Monate, seit Dez. 2019

    Business Coach

    Impuls Aktiv Coaching

    Coaching in Verbindung mit Bewegung

  • Bis heute 6 Jahre und 5 Monate, seit Jan. 2019

    Human Resources Director

    L‘ORÉAL Produktion Deutschland

  • 2 Jahre und 6 Monate, Juli 2016 - Dez. 2018

    Leiterin Personalmanagement

    LuK GmbH & Co. KG (Schaeffler Gruppe)

  • 1 Jahr und 2 Monate, Mai 2015 - Juni 2016

    HR Business Partner

    LuK GmbH & Co. KG (Schaeffler Gruppe)

  • 2 Jahre und 4 Monate, Jan. 2013 - Apr. 2015

    Bereichsleiterin Personalentwicklung, Ausbildung und Personalmarketing

    MARKANT Handels und Service GmbH

  • 1 Jahr und 5 Monate, Aug. 2011 - Dez. 2012

    Personalreferentin

    MARKANT Handels und Service GmbH

    Bei MARKANT bin ich zuständig für die Personalbeschaffung und Mitarbeiterbetreuung. Des Weiteren übernehme ich die Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen für die gesamte MARKANT Gruppe.

  • 11 Monate, Sep. 2010 - Juli 2011

    Leitung acrotechnics

    acrobat GmbH

  • 2 Jahre und 5 Monate, März 2009 - Juli 2011

    Personalberaterin

    acrobat GmbH

    Ich unterstütze Sie bei der kompletten Personalarbeit. Von der Personalbeschaffung bis zur Mitarbeiterbetreuung! Ich bin für die Vermittlung und Überlassung von kaufmännischem und hochqualifiziertem Personal zuständig.

  • 4 Monate, Juni 2008 - Sep. 2008

    Diplomand

    Progress-Werk Oberkirch AG

    Diplomarbeit im Bereich Employer Brand "Identifikation von Identitätsmerkmalen zur Ausgestaltung der Arbeitgebermarke"

  • 6 Monate, Sep. 2007 - Feb. 2008

    Praktikantin

    Progress-Werk Oberkirch AG

    Praktikum im Persoanlwesen, ganzheitliches Personalmanagement

  • 5 Monate, März 2004 - Juli 2004

    Praktikantin

    Eaton Fluid Power GmbH

    Praktikum in der Persoanlbetreuung

Ausbildung von Sandra Vanderlieb

  • Bis heute 8 Jahre und 9 Monate, seit Sep. 2016

    Systemische Beratung

    Hauser Consulting

  • 3 Jahre und 5 Monate, Okt. 2005 - Feb. 2009

    Personalmanagement

    Pforzheim

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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