Sebastian Kesper

Angestellt, Regionalleiter Ippen-Stipendium, Roland Berger Stiftung
Düsseldorf, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Begabungsförderung
Grundschulförderung
Digitales Lernen
Lernplattformen
jamf School
MDM iPads
Positive Psychologie
Projektmanagement
Improvisation aus der Pfadfinderarbeit
Wirtschaftskenntnisse aus meinem dualen Studium
Bildungskonzepte
Lehrerfahrung aus der Fellowzeit

Werdegang

Berufserfahrung von Sebastian Kesper

  • Current 4 years, since Jun 2022

    Regionalleiter Ippen-Stipendium

    Roland Berger Stiftung

  • Current 7 years and 5 months, since Jan 2019

    Projektleiter Ippen-Stipendium

    Roland Berger Stiftung

    Kon­zep­ti­o­nie­rung und Leitung eines Stipendienprogrammes für GrundschülerInnen mit Potential.

  • Current 7 years and 11 months, since Jul 2018

    Leitung Taskforce Digitale Bildung

    Roland Berger Stiftung

  • 3 years and 3 months, Oct 2015 - Dec 2018

    Projektleiter Schülerstipendium Hessen und NRW

    Roland Berger Stiftung

  • 1 year and 4 months, Mar 2017 - Jun 2018

    Projektleiter Bildungsprogramm Haus der Roland Berger Stiftung Kassel

    Roland Berger Stiftung

    Aufbau eines Bildungsprogrammen für unbegleitete minderjährige Flüchtlinge in einem Modellprojekt.

  • 2 years and 2 months, Jul 2013 - Aug 2015

    Fellow

    Teach First Deutschland gemeinnützige GmbH

    2 Jahre bin ich an einer Realschule in herausforderdem Umfeld eingesetzt. Ich unterstütze Jugendliche darin, den Schulabschluss zu erreichen, den sie erreichen können - Unabhängig von Herkunft und Elternhaus.

  • 5 months, Feb 2013 - Jun 2013

    Learning Manager Assistant

    Vodafone GmbH
  • 3 years and 3 months, Jul 2009 - Sep 2012

    Dualstudent

    ZWILLING J.A. Henckels AG

    Duales Bachelorstudium des Industriemanagements in Verbindung mit einer Ausbildung zum Industriekaufmann

Ausbildung von Sebastian Kesper

  • 3 years and 2 months, Sep 2009 - Oct 2012

    Industriemanagement

    Europäische Fachhochschule

    Bachelorarbeit über die Entwicklung eines interkulturellen Trainings für deutsche Manager mit Russlandkontakten

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    C1 (Fließend)

  • Russian

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Spanish

    A1-A2 (Grundkenntnisse)

  • Thai

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