Stephanie NELATON
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Stephanie NELATON
- Current 14 years and 8 months, since Oct 2011
Sachbearbeiterin in der Personalbetreuung
Vetter Pharma-Fertigung GmbH & Co. KG
Personelle Fragen und Themenstellungen im Betreuungsbereich: Bearbeitung von arbeitsrechtlichen Fragen, Mutterschutz/Elternzeit Bearbeitung von Personalmaßnahmen: Versetzungen, Vertragsänderungen, Befristungen, Austritte, Arbeitszeitänderungen und Kündigungen. Begleiten des Rekrutierungsprozesses: elektronische Bewerberverwaltung, Bewerberauswahl, Betriebsratanhörungen, Vertragserstellung.
- 10 months, Sep 2009 - Jun 2010
Assistentin im Personalwesen
LME, Paris, Frankreich
- Rekrutierung: von der Erstellung der Stellenausschreibungen bis zu Arbeitsverträgen. - Durchführung des Personalcontrollings (An- und Abwesenheit, Urlaub etc.). - Erstellung von Kündigungsverträgen. - Unterstützung der Buchhaltung bei Gehaltsabrechnungen.
- 6 months, Nov 2008 - Apr 2009
Recruitment and Training Coordinator
Bruneau Pegorier Catering - Servair Filiale
- Einstellung: Aufstellung eines Verzeichnisses in Bezug auf Personalbedarf, Erstellung der Stellenangebote und Durchführung der Bewerbungsgespräche. - Weiterbildung: Erstellung des Weiterbildungsplans, Organisation und Anmeldung von Seminaren, Informationsausgabe über Fortbildungsmöglichkeiten. - Verwaltung von internen Versetzungen, Durchführung der Bewertungsgespräche. - Erstellung und Verfolgung von Dashboards.
- 1 year and 1 month, Sep 2006 - Sep 2007
Skills and Management Development Coordinator - Praktikum
PSA, Peugeot Citroën Automobile
- Erstellung einer Stellenübersicht zur Betreuung der Mitarbeiter in Bezug auf Karriere-Planung. - Stellenanalyse über Berufsentwicklung, Festlegung für die von Peugeot angebotenen beruflichen Möglichkeiten und Kompetenzen, Entwicklung und Vorschlag von Karriere-Laufbahnen. - Zusätzliche Aufgabe : Erstellung und Weiterentwicklung von Formularen unter anderen für Mitarbeitergespräche.
- 1 year, Sep 2005 - Aug 2006
Skills and Training Development Manager
France Télécom
- Weiterbildung: Erstellung des Weiterbildungsplans, Organisation und Anmeldung an Seminaren, Budget Controlling. - Gespräche mit dem Betriebsrat und den Gewerkschaften. - Informationsausgabe über Fortbildungsmöglichkeiten. - Erschaffung und Überwachung der Kompetenzentwicklung. - Sonderprojekt : Erstellung eines Plan für die Kompetenzentwicklung gemäß der Qualitätsnorm ISO 19001.
- 10 months, Nov 2004 - Aug 2005
Internal communication Coordinator
France Télécom
- Entwicklung und Übertragung von Kommunikationswerkzeugen. - Zusätzliche Aufgabe : Entfaltung der Strategie „Manager 1. RH
Ausbildung von Stephanie NELATON
- 6 months, Jan 2011 - Jun 2011
Deutsch Einzelunterricht
Dialogue Academy, Meersburg, Deutschland
- 10 months, Sep 2003 - Jun 2004
Personalwesen und Soziologie
Universität von Glasgow Caledonian, Schotland
- 8 years, Oct 2000 - Sep 2008
Métier de l'information et de la communication
Paris XIII, Frankreich
Sprachen
French
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Spanish
A1-A2 (Grundkenntnisse)
German
C1 (Fließend)
English
C1 (Fließend)
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