
Tanja Glasemann
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Tanja Glasemann
- Bis heute 6 Jahre und 3 Monate, seit Apr. 2019
Project Control Specialist
CSL Behring Lengnau AG
-Zusammenstellung, Kontrolle, Bewertung Budget- und Kostenstelleninformation -Englisch und Französisch -techn./budgetrel. Daten-/Sachverhaltaufbereitung GL Meetings -Angebotsverhandlungen -ARIBA Key User-First Level Support für Kollegen -Bestellungserfassung (SAP/HANA), Freigabeprozess begleiten inkl. Terminabsprache Lieferant -Schnittstelle/1. Ansprechpartner abteilungs-/bereichsübergreifenden Arbeitsabläufen/Partnern -Prüfung /Kontierung Rechnungen -mit Project Control Team Erstellung Forecasts
- 11 Monate, Feb. 2018 - Dez. 2018
Assistentin der Geschäftsleitung
Imo Traffic AG
-technischer/kaufmännischer Kundensupport am Telefon in Französisch und Deutsch -Analyse der Ausschreibungen und Angebotserstellung -Sicherstellung des administrativen Tagesgeschäftes, Einkauf -Leistungsverrechnung und Disposition der Routen -handwerkliche Unterstützung der Techniker
- 7 Monate, Juli 2017 - Jan. 2018
Neuorientierung, Veranstaltung versch. Schulungen, Arbeitssuche
Diverse mittelständische Unternehmen
-Vermarktung meiner Schulungen "Umgang mit schwierigen Kunden am Telefon" und "Wie bewerbe ich mich richtig am Telefon" -Neuorientierung und Arbeitssuche
- 9 Monate, Okt. 2016 - Juni 2017
Ausbildung zur zertifizierten Erwachsenenbildnerin/Kursleiterin
cm- p change management partner
Auseinandersetzung mit der eigenen Lernbiografie: verschiedene Zugänge zum Lernen, kreative Formen der Gruppen-arbeit, Unterrichtsmethoden und –planung: Grundelemente der Kursplanung, Erweiterung der Methodenvielfalt, Lernziele formulieren und überprüfen, Evaluationen planen,Einsatz von Medien, Rhythmisierung, wichtigste Mittel des Visualisierens, Theorie und Praxis der Kommunikation, Umgang mit «Sprachen» in der Erwachsenenbildung, schwierige Situationen und Konflikte meistern
-fachliche und personelle Führung von 5 Mitarbeitenden, - Budgetverantwortung, -Organisation der kaufmännischen Dienstleistungen sowie Optimierung der Arbeitsprozesse in der Geschäftsstelle, -bereichsübergreifende, interne Kundenberatung und -betreuung in allen kaufmännischen Belangen, -Trainings (1.654 Stunden) für neue und bestehende Mitarbeiter in den Bereichen: Kundenorientierung, Telefon, Sicherheit, Kundenbeschwerde-Management
Telefonzentrale, telefonischer Beratung der Kunden und Kontenklärung, Kontrolle, Korrektur und Erfassung der Spesenbelege/Stundenrapporte, Berechnung der Montageprämien, Organisation interner Firmenanlässe, Ausarbeitung von Vertrag-sangeboten in Absprache mit den Serviceleitern, Erfassung und Pflege der Verträge, Lehrlingsbetreuung, Pflege von Vertrags- Adress-daten, Erfassung und Pflege der technischen Plätze, Konfliktlösung mit anspruchsvollen Kunden
- 2 Monate, März 2011 - Apr. 2011
Kaufmännischer Angestellte
FMH Verbindung der Schweizer Ärztinnen und Ärzte
Tägliche Aktualisierung der Datenbank Livelink Vor- und Nachbereitung von Sitzungen Beispiel: Erstellung von Sitzungsprotokollen, deren Formatierung und Verlinkung Rechnungskontrolle, -kontierung und -erfassung Bestätigungs-, Informations- und Abschlussmailings an die Fachgesellschaften
- 1 Jahr, Jan. 2010 - Dez. 2010
Customer Service Agent für Energieversorgungsunternehmen
Invitel-Gruppe
Kundenbeschwerde-Management Datenerfassung und -pflege im ISU / SAP und Kvasy Schulung neuer Mitarbeiter im Kundenbeschwerde-Management, Telefonie, Backoffice-Tätigkeiten und umfangreiche Kenntnisse der Prozesse des Energieversorgers Änderung der Stromabschlag-Rate Telefonische Tarifberatung Rechnungsklärung Erfassung von Zählerständen und Umzügen des Kunden
- 6 Jahre und 9 Monate, Apr. 2003 - Dez. 2009
Händlerin
Blumen & Meer
Führung und Koordination von 10 Verkäufern Einkauf und Preisverhandlungen auf dem Grossmarkt Aufbau und Betreuung eines eigenen Kundenstammes Erarbeitung und Durchführung von Marketingaktionen Preiskalkulation und Buchhaltung
Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung, Aufbereitung Quartalszahlen, Kontrolle, Kontierung/Erfassung Rechnungen, Kundenbetreuung, Rechnungs-/Tarifklärung, Ratenzahlungsvereinbarungen, Berechnung Angebote/ Vorbereitung von Statisken, Kalkulationen und Tabellen, Erfassung Beschichtungsergebnisse, Termine Geschäftsführer, Korrespondenz Englisch/Deutsch, Spesenerfassung, Datenerfassung, Vorbereitung Mailingaktionen/Messen, Erstellung Präsentationen, Tabellen /Statistiken, Telefon-zentrale, Fuhrpark
- 7 Monate, Aug. 2000 - Feb. 2001
Teamassistentin
Toons N Tales
Persönliche und telefonische Kundenbetreuung Terminüberwachung Erstellung von Statistiken, Analysen, Tabellen und Präsentationen Korrespondenz in Englisch und Deutsch
- 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 1998 - Juli 2000
Zahnmedizinische Fachangestellte
Praxis Dr. I. Buxbom
Stuhlassistenz eigenverantwortliche Prophylaxe-Behandlung Vorbereitung und Durchführung der Quartalsabrechnung Korrespondenz mit den Patienten und Krankenkassen Einkauf der medizinischen Geräte und Verbrauchsmittel
- 1 Jahr, Aug. 1994 - Juli 1995
Praktikum als Krankenpflegerin
Orthoklinik Lüneburg GmbH
Waschung der Patienten und Vorbereitung für die Operation Dokumentation der Krankengeschichte Unterstützung der Nachtwache im Nachtdienst Unterstützung der Krankenschwestern bei der Medikamentengabe eigenverantwortliche Temperatur-, Blutdruck- und Pulsmessung
Ausbildung von Tanja Glasemann
- 6 Monate, Okt. 2018 - März 2019
Human Resource Management
Handelsschule KV Aarau
-vermittelt alle grundlegenden Kenntnisse für die selbstständige Bearbeitung aller wichtigen Aufgaben in der Personaladministration von KMU und Verwaltungen -Grundlagen Human Resource Management -Personaladministration -Lohnadministration -Interne Kommunikation -Arbeitsrechtliche Grundlagen
- 6 Monate, Jan. 2017 - Juni 2017
Kursleitung Erwachsenenbildung
cm-p change management Partner, Olgastrasse 10, 8001 Zürich
Kreative Formen der Gruppenarbeit, Unterrichtsmethoden und –planung, Erweiterung der Methodenvielfalt, Lernziele formulieren und überprüfen, Evaluationen planen, Rhythmisierung, wichtigste Mittel des Visualisierens,Praxis der Kommunikation, schwierige Situationen und Konflikte meistern
- 1 Monat, Feb. 2014 - Feb. 2014
Berufsbildung
Handelsschule KV Aarau
Ausbildung von Lehrlingen, gesetzliche Grundlagen, Psychologie, Lernmethoden
- 3 Jahre und 5 Monate, Nov. 1999 - März 2003
Ökonomie
Verwaltungswirtschaftsakademie Lüneburg (Fachhochschule)
Ökonomie, Volkswirtschaftslehre, Recht, Thema der Diplomarbeit: Wirtschaftlichkeitsvergleich alternativer Antriebskonzepte Mit Unterstützung des Energieversorgers Avacon AG, diente als Grundlage zur Neuanschaffung ihrer Fahrzeugflotte und zur Orientierung der interessierten Kunden.
- 3 Jahre und 1 Monat, Aug. 1995 - Aug. 1998
Zahnmedizin
Berufsbildende Schulen Lüneburg
Fachkunde, Deutsch, Englisch, Wirtschaftslehre, Textverarbeitung, Rechnungswesen
Sprachen
Englisch
Fließend
Französisch
Gut
Italienisch
Grundlagen
Deutsch
Muttersprache
Norwegisch
Grundlagen
Finnisch
Grundlagen
Schwedisch
Grundlagen
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