Thomas Holve

Angestellt, Standortentwickler, EuBiA Management GmbH
Düsseldorf, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Vertrieb
Projektleitungen
Personalmanagement
Akquise von Neukunden
Kundenbetreuung
Personalvermittlung
Arbeitsvermittlung
Akquise
HR Projektmanagement
Arbeitsrecht
Arbeitnehmerüberlassung
Neuro-Linguistic Programming (NLP)
AÜG
Personalberatung
Personalbeschaffung
Personalbetreuung
Tarifvertrag
Bewerbertraining
Ausbilder
Projektmanagement
Potenzialanalyse
Kenntnisse SGB II
Asyl- und Ausländerrecht
Organisationstalent
Verwaltung
Administration
Empathie
Interdisziplinäres Denken
Kundenorientierung

Werdegang

Berufserfahrung von Thomas Holve

  • Current 1 month, since Jun 2026

    Standortentwickler

    EuBiA Management GmbH

    Die EuBiA setzt sich aus vier unabhängigen Gesellschaften zusammen. Unter den Gesellschaften finden sich die einzelnen EuBiA Standorte wieder. Jeder EuBiA Standort hat mindestens eine Verwaltung und Schulungsstätte, mitunter auch mehr, an denen Sie unsere Angebote in Anspruch nehmen können. Wir entwickeln fortwährend passgenaue Angebote, die Ihre berufliche Perspektive verbessern. Dabei wollen wir Sie und den Arbeitsmarkt erfolgreich zusammenbringen.

  • Current 3 years and 5 months, since Feb 2023

    Personalvermittlung, Arbeitnehmerüberlassung, Vermittlung von Subus aus der EU

    HOLVE Personalberatung & Vermittlung

  • Current 3 years and 6 months, since Jan 2023

    Personalmanagement

    JOB-werk Personalservice GmbH

    www.JOB-werk.com

  • 2 years and 10 months, Aug 2023 - May 2026

    Jobcoach - Projekt StartEN

    Kolping Bildungszentren-Ruhr gGmbH

  • 2 years, Jan 2021 - Dec 2022

    Pädagogischer MA Projekt BIWAQ

    Kolping Bildungszentren-Ruhr gGmbH

    BIWAQ steht für Bildung, Wirtschaft, Arbeit im Quartier und ist ein ESF-Bundesprogramm des Bundesministerium für Wohnen, Stadtentwicklung und Bauwesen. BIWAQ verbessert mit Hilfe des Europäischen Sozialfonds (ESF) und des BMWSB die Chancen von Bewohner*innen in benachteiligten Stadtteilen - den Quartieren des Städtebauförderprogramms Soziale Stadt. Ziel des Projekts ist die Verbesserung der Erwerbschancen für langzeitarbeitslose Bewohner*innen, die 27 Jahre oder älter sind. Das Projekt endet zum 31.12.2022.

  • 6 months, Aug 2020 - Jan 2021

    Pädagogischer Mitarbeiter

    SBH West GmbH

    Projekt KAoA des Landes NRW, Beobachter Potenzialanalysen

  • 5 years and 4 months, Sep 2015 - Dec 2020

    Leitung Geschäftsstelle EN-HA-W

    JOB-werk Personalservice GmbH
  • 3 years and 5 months, 2017 - May 2020

    Geschäftsführer

    JOB-werk Personalservice GmbH
  • 5 months, Sep 2015 - Jan 2016

    Unternehmensberater

    Personaldienstleister

  • 11 months, Oct 2014 - Aug 2015

    Geschäftsführer

    Avvio Personalservice GmbH

  • 2 years and 11 months, Jan 2011 - Nov 2013

    Geschäftsführer

    Jobprofi-Service GmbH

  • 2 years and 11 months, Feb 2008 - Dec 2010

    Vertriebsdisponent

    Jobprofi e.K. / Jobprofi-Service GmbH

  • 2007 - 2008

    Personaldisponent (Fortbildung)

    RWTÜV Akademie, Dortmund

    Arbeitsrecht, AÜG, Tarifvertragsrecht, Kommunikation, Bewerberauswahl, Marketingstrategien, NLP

  • 2006 - 2007

    Inhaber

    meine-Broetchen.de

  • 1995 - 2006

    Lager und Versandleiter

    Fa. Dannert GmbH & Co.KG

  • 1990 - 1995

    Logistikfachkraft

    Jac Graphics Division, ehemals Jackstädt

    Disposition, Hochregallagerleitstand

Ausbildung von Thomas Holve

  • Bis heute

    FH für Wirtschaft in Ennepetal

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

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