Thomas Rudnik
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Rudnik
- Bis heute 4 Jahre und 4 Monate, seit Jan. 2022
Senior Experte
SES Senior Experten Service
- 6 Monate, Juli 2021 - Dez. 2021
Manager Human Resources Germany and Benelux
MacDermid Enthone GmbH
- 1 Jahr, Juli 2020 - Juni 2021
HR Business Partner
Bayer AG, Crop Science Division
- 1 Jahr und 3 Monate, Mai 2019 - Juli 2020
HR Business Partner
Bayer Animal Health GmbH, Monheim
HR BP für das globale HQ in Monheim (Bayer Animal Health GmbH) ca. 400 betreute MA und internationale Führungskräfte Ausgliederungsprojekt (Bayer => Elanco)
- 10 Jahre und 3 Monate, März 2009 - Mai 2019
Leiter Personal
Bayer CropScience Deutschland GmbH, Langenfeld
Vollumfängliche Verantwortung für den HR-Bereich Gesellschaft außerhalb des Bayer-Personalverbunds, somit eigener BR und SprA sowie eigene Regelwerke Mitglied des Managementteams (Prokurist) direkte Führungsverantwortung (1-3 MA) ca. 300 betreute MA dezentrale (Vertriebs-) Organisation Ein- und Ausgliederungen Umsetzung von Strukturmaßnahmen Employer Branding (Hochschulveranstaltungen) Aufbau eigener Training- und Developmentaktivitäten
- 4 Jahre und 6 Monate, Sep. 2004 - Feb. 2009
Leiter "Service-Personalabteilung"
Bayer Business Services GmbH, Leverkusen
Leitung einer Service-Personalabteilung für kleine Bayer-Gesellschaften ohne eigene Personalabteilung. Betrueuung mehrerer kleiner Bayer-Gesellschaften und -Bereiche (z.B. Betriebsräte, Obere Führungskräfte, HR-Bereiche) weitere Mitarbeiterservices Führungsverantwortung für das Team (4-6 MA)
- 2 Jahre und 9 Monate, Jan. 2002 - Sep. 2004
HR Process Solutions
Bayer Business Services GmbH, Leverkusen
Projekt "Aufbau einer elektr. Personalakte" Projekt "Konzernumbau" ; Abbildung der neuen Org.-Strukturen im SAP-HR
- 2 Jahre und 2 Monate, Nov. 1999 - Dez. 2001
IT-Koordinator
Bayer AG
Projekt "Y2K" Führungsverantwortung weitere IT-Projekte
- 5 Jahre und 7 Monate, Apr. 1994 - Okt. 1999
Personalreferent
Bayer AG
Personalbetreuung im Pharma-Forschungszentrum (inkl. Entgeltabrechnung)
Überprüfung von Erschwerniszulagen (paritätische Kommision (PA/BR)
Ausbildung von Thomas Rudnik
- 2010 - 2010
HR /
Uni Mannheim
- 2 Jahre und 2 Monate, Sep. 1995 - Okt. 1997
Betriebswirtschaftslehre
IHK Köln
BWL, VWL, Rechnungswesen, Steuern und Finanzen, HR, Unternehmensplanspiel, Präsentationen
- 2 Jahre, Feb. 1990 - Jan. 1992
Ausbildereignung
IHK
- 2 Jahre, Feb. 1990 - Jan. 1992
Elektrotechnik
Rheinische Akademie Köln
Datenverarbeitung Elektrotechnik Programmierung
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
B1-B2 (Gute Kenntnisse)
Russisch
A1-A2 (Grundkenntnisse)
XING Mitglieder mit ähnlichen Profilangaben
XING – Das Jobs-Netzwerk
Über eine Million Jobs
Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.
Persönliche Job-Angebote
Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.
21 Mio. Mitglieder
Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.
Kostenlos profitieren
Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.