Thomas Wittmann
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Thomas Wittmann
Ordnungsgemäße Abwicklung der Lohnabrechnung im Bereich Bauhauptgewerbe inkl. aller Nebengewerke und Normallohn. Ansprechpartner für branchenspezifische Lohnthemen und Beratung im Bereich Standardprozess- und Bestandsoptimierung.
- 2 Jahre und 8 Monate, Juni 2013 - Jan. 2016
Personalsachbearbeiter / i.V.
RHI MARVO Feuerungs- und Industriebau GmbH (ein Unternehmen der RHI AG)
Personalsachbearbeitung von A-Z, Lohn- und Gehaltsbuchhaltung im Baugewerbe (Feuerungsbau). Projektarbeit SAP-Implementierung für Baulohn.
- 4 Jahre und 2 Monate, Apr. 2009 - Mai 2013
Personalsachbearbeiter
Nürmont Installations GmbH & Co. KG (ein Unternehmen der Baumüller Gruppe)
Vollständige und eigenständige Entgeltabrechnung gewerblicher Mitarbeiter in weltweitem Einsatz mittels Lohn und Gehalt Microsoft Dynamics NAV2009 sowie Reisekosten. Betreuung und Beratung von Fach- und Führungskräften über den kompletten Entgeltabrechnungsprozess und aller damit verbundenen arbeitsrechtlichen Fragestellungen.
- 2 Jahre und 4 Monate, Dez. 2006 - März 2009
Personalsachbearbeiter
Neumüller Personalberatung
Selbständige und eigenverantwortliche Implementierung von LODAS Datev, selbständige Organisation und Durchführung der Entgeltabrechnung sowie die komplette Personalsachbearbeitung
- 12 Jahre und 7 Monate, Mai 1994 - Nov. 2006
kaufmännischer Angesteller / Sachbearbeiter
Paul Gessner GmbH
Komplette und selbständige Lohn- und Gehaltsbuchhaltung LODAS für Windows, Datev eG sowie Debitoren-/Kreditorenbuchhaltung, BAU für Windows, Nemetschek Bausoftware GmbH
- 1 Jahr und 2 Monate, Feb. 1991 - März 1992
Industriekaufmann / Sachbearbeiter
Heidelberger Zement AG
- 2 Jahre und 5 Monate, Sep. 1988 - Jan. 1991
Ausbildung Industriekaufmann
Heidelberger Zement AG
Sprachen
Deutsch
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