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Tim Jensen

Angestellt, Haushaltsbeauftragter / Finanzstellenverantwortlicher, Dienstleistungszentrum Personal des Landes Schleswig-Holstein
Kiel, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Qualifizierte Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen
Expertenwissen im Bereich Vergütung / compensation
IT-Koordination für SAP-HR
Expertenwissen im Bereich Lohn- & Gehaltsabrechnun
Betriebliche Altersversorgung

Werdegang

Berufserfahrung von Tim Jensen

  • Bis heute 1 Jahr und 11 Monate, seit Juli 2023

    Haushaltsbeauftragter / Finanzstellenverantwortlicher

    Dienstleistungszentrum Personal des Landes Schleswig-Holstein

    - Grundsatzangelegenheiten in Bezug auf das Haushaltswesen des DLZP - SAP-Beauftragter für das DLZP - Ermittlung und Aufstellung des Haushalts des DLZP - Ermittlung und Aufstellung des Haushalts für Versorgung und Beihilfe des Landes Schleswig-Holstein

  • 3 Jahre und 9 Monate, Okt. 2019 - Juni 2023

    HR-Modulbetreuung Projekt KoPers

    Finanzministerium des Landes Schleswig-Holstein

    Einrichtung, Weiterentwicklung und Betreuung des HR-Moduls "Bewerbermanagement" für einzelne Ministerien des Landes SH.

  • 2 Jahre, Okt. 2017 - Sep. 2019

    Experte Compensation & Benefits

    HSH Nordbank AG

    Die ganze Palette der Kompensation und Vergütung der Mitarbeiter, des Aufsichtsrates und der Vorstände. Fortführung und Entwicklung von Vergütungsmethoden und -konzepten. Bewertung vom Personalkörper und Konzeption von Vergütungsstrategien. Analyse und Handlungsempfehlungen im Bereich Benchmark. Unterstützung bei der Beratung der HR Manager in Grundsatzfragen bezüglich der Vergütungs- und Anreizsysteme.

  • 6 Jahre und 9 Monate, Jan. 2011 - Sep. 2017

    Fachlicher Leiter Gehalt und Altersversorgung

    HSH Nordbank AG

    Generell: Fachliche Steuerung und Koordination sämtlicher Funktionen und Prozesse der Gehaltsabrechnung und der betrieblichen Altersversorgung. Unter anderem: Schnittstelle zwischen Fibu und Lobu, Abrechnung von Töchterunternehmen, ILV + ELV im gesamten Konzern für Personalaufwand, Verantwortung der Stammdatenaktualität von KK, FA, LST, Schulung von MA, Projektentwicklung, Personalcontrolling, Monats-, Quartals- und Jahresabschlussaktivitäten

  • 1999 - 2013

    Existenzgründung / -beratung, Fibu, Lohn

    Selbständigkeit

    In einer Steuerberatungskanzlei hat sich für mich die Chance ergeben, nebenbei selbständig eigene Mandanten zu betreuen. Nach der Aufnahme der Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter bei der WAK kam dann die Existenzgründung und -beratung hinzu.

  • 2 Jahre und 5 Monate, Aug. 2008 - Dez. 2010

    staatl. geprüfter Bilanzbuchhalter (IHK)

    HSH Nordbank AG

    -Schnittstelle zwischen Fibu und Lobu- u.a. Abrechnung von Töchterunternehmen, ILV im gesamten Konzern für Personalaufwand, Verantwortung der Stammdatenaktualität von KK, FA, LST, Schulung von MA, Projektentwicklung, Personalcontrolling

  • 2 Jahre und 7 Monate, 2006 - Juli 2008

    Teamleiter Buchhaltung

    MobilCom GmbH

    Teamleitung Händlerbuchhaltung, Keyuser SAPFi, Projektleiter Fibu

  • 2005 - 2006

    Angestellter

    Sönnichsen Baugesellschaft mbH

    Bilanzbuchhalter, Kfm Leitung i.V.

  • 2001 - 2005

    Angestellter

    Motorola GmbH

    Lohnbuchhaltung, später (ab 2002) "nebenbei" auch die Finanzbuchhaltung der outgesourcten Lohnbuchhaltung aufgebaut, die eigenständig bilanzierende ACS GmbH, Vertretung der AL / GF

  • 1998 - 2000

    Angestellter

    Steuerbüro

    Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung, Jahresabschlüsse, Steuererklärungen

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    Gut

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