Tina Hackmann

Einzel- und Gruppeninterventionen mit einer Altersstruktur von 16 bis 60 Jahren. Gesundheitsprävention bei KollegInnen und Teilnehmern. Kollegiale Fallberatung bei schwierigen Fällen und Mediation bei Konflikten. Coaching von Personen zur Persönlichkeitsentwicklung, sowei Weiterentwicklung von Teams samt deren Führungskräften. Konzeption und Durchführung von Seminaren und Workshops.

Einzel- und Gruppeninterventionen und Coaching von Schülern, Auszubildenden und Führungskräften.

Konzeption von Seminaren, Coaching für Hotelleriemitarbeiter und Führungskräfte sowie Vertrieb der Seminare.

Potenzialanalysen an Gymnasien und Sonderschulen mit anschließenden Feedbackgesprächen mit Schülern, Erziehern, Lehrern, Erziehungsberechtigten und Berufsintegrationskräften.

Change Management und Coaching von Führungskräften und deren Teams

Recruiting, Koordination der Ausbildung, disziplinarische Führung, Gespräche bei Schwierigkeiten in der Ausbildung, Betreuung bei persönlichen Problemen im familiären oder beruflichen Umfeld, Workshops und Coaching der Auszubildenden. Gesundheitsprävention von Mitarbeitern.

Gestaltung großformatiger Veranstaltungen und als Change Agent

Einführung von elektronischen Tablets, Verbesserungen der Bordgastronomie

Touristische Kooperationen mit Regionen, Verbesserung der Terminalgestaltung, Verbesserung der Zuggestaltung und kinderfreundliche Maßnahmen

Implementierung unterschiedlicher Affiliate Marketing Programme am nationalen Markt und auf internationalen Märkten, internationale google adwords Kampagnen, Auslandskooperationen mit Veranstaltern

Fachliche und disziplinarische Führung des Teams, Reportings, Einführung einer Beschwerdedatenbank.Kontinuierliches Reporting an Geschäftsführung und Ableiten und Anstoßen von Verbesserungsmaßnahmen.

Kundenrückgewinnung in mündlicher und schriftlicher Form, Einführung von Kundenpflege-Instrumenten, Erstellung von Präsentationen zu Beschwerdegründen

Absprachen im Zimmerreservierungs- und Bankettbereich, Betreuung von Tagungen

Mitarbeitermotivíerung, Recruitierung, Koordination Team, Freisetzung, Reporting der Abverkäufe

Pädagogische Psychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie sowie Community Psychology. Bachelorarbeit: Zusammenhang zwischen resilientem Verhalten, Persönlichkeit und Führungsebene am Lehrstuhl für Gesundheitspsychologie

Arbeits- und Organisationspsychologie, Entwicklungspsychologie, Pädagogische Psychologie sowie Personal-und Ausbildungswesen, Marketing, Planung und Organisation