Torsten Stellbrink

Angestellt, Kaufmännischer Geschäftsführer, Porta Möbel Handels Beteiligungs GmbH
Porta Westfalica, Germany

Fähigkeiten und Kenntnisse

Personalverantwortung
Umsatzverantwortung
Personalmanagement
Kostenmanagement
Reporting Analyse
Personalentwicklung
Arbeitsrecht
Organisation
Personalbeschaffung
Wirtschaftsrecht
Kaufmännische Leitung
Zusammenarbeit mit Betriebsräten
Controlling
Verwaltung
Teamfähigkeit
Empathie
Loyalität
Engagement
Selbstständigkeit

Werdegang

Berufserfahrung von Torsten Stellbrink

  • Current 6 years and 2 months, since Apr 2020

    Kaufmännischer Geschäftsführer

    Porta Möbel Handels Beteiligungs GmbH

  • 2 years and 11 months, Nov 2018 - Sep 2021

    Vorsitzender der Werbegemeinschaft Gütersloh e.V.

    Werbegemeinschaft Gütersloh e.V.

  • 3 years and 8 months, Aug 2016 - Mar 2020

    Geschäftsleiter

    Porta Möbel Handels GmbH & Co. KG Gütersloh

  • 1 year and 3 months, May 2015 - Jul 2016

    Geschäftsführer Personal und Organisation, Filialen Heidelberg

    GALERIA Kaufhof GmbH

  • 4 months, Jan 2015 - Apr 2015

    Direktvorbereitung zum Geschäftsführer Personal und Organisation

    GALERIA Kaufhof GmbH

  • 1 year and 1 month, Dec 2013 - Dec 2014

    Verwaltungsleitung, Assistent der Geschäftsführung

    SB Möbel Boss, Teil der Porta Unternehmensgruppe

  • 2 years and 3 months, Sep 2011 - Nov 2013

    Verwaltungsleiter

    Porta Möbel Handels GmbH & Co. KG Gütersloh

  • 3 years and 4 months, May 2008 - Aug 2011

    Verwaltungsleiter

    Porta Möbel Handels GmbH & Co. KG Bad Vilbel

  • 3 years and 3 months, Feb 2005 - Apr 2008

    Personalreferent

    Porta Service & Beratungs GmbH & Co. KG

  • 1 year and 7 months, Feb 1999 - Aug 2000

    Angestgellter

    Sparkasse Minden-Lübbecke

  • 2 years and 6 months, Aug 1996 - Jan 1999

    Auszubildender

    Sparkasse Minden-Lübbecke

Ausbildung von Torsten Stellbrink

  • 7 months, Jan 2003 - Jul 2003

    European Studies

    Haagse Hogeschool (Den Haag)

  • 4 years and 1 month, Oct 2000 - Oct 2004

    Wirtschaftsrecht

    Fachhochschule Bielefeld

    Arbeitsrecht

Sprachen

  • German

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • English

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

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