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Ulla Aulenbacher- Werche

ist offen für Projekte. 🔎

Owner, Fachfrau für Kommunikation, Meditation und Teamentwicklung in Unternehmen, FührungsKraft - Trainings und Teamarbeit in und für Unternehmen

Gütersloh, Germany

Skills

Projekte zur Sicherung der Wettbwerbsfähigkeit und Mitarbeiterbindung in Unternehmen durch Potenzialberatung (bis zu 50% Förderung)

Begleitung von einzelnen Teams zur Verbesserung der Kommunikation und der Arbeitsorganisation

Zertifizierung für Unternehmen mit dem Siegel "Familienfreundlicher Arbeitgeber" der Bertelsmann Stiftung

Projekte zur Erhöhung der Mitarbeiterbindung und der Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens durch: Einführung oder Weiterentwicklung familienorientierter Maßnahmen

Resilienz-Trainings und persönliches Coaching für Unternehmen zur Steigerung von Widerstandskraft und Belastbarkeit der eigenen Mitarbeiter

Maßnahmen zu ganzheitlicher Gesundheitsvorsorge oder zur Führungs- und Personalentwicklung

Trainings und Projekte sind bis zu 50 % finanzierbar über Bildungschecks – sowohl für Arbeitnehmer als auch für Betriebe bis max. 250 Mitarbeiter.

Timeline

Professional experience for Ulla Aulenbacher- Werche

Current
Fachfrau für Kommunikation, Meditation und Teamentwicklung in Unternehmen
FührungsKraft - Trainings und Teamarbeit in und für Unternehmen
Ich begleite Betriebe dabei, Ihre Attraktivität und Wettbewerbsfähigkeit als familienfreundlicher, innovativer und zukunftsfähiger Arbeitgeber zu sichern. Mit meinem Angebot für Unternehmen, Entscheider und Privatpersonen begleite ich Menschen mit Coachings und Trainings dabei, ihre Führungkraft zu stärken und ihre Kreativität zu erweitern. Eine Option ist mein Selbstwirksamkeits- Training, das Sie dabei unterstützt, konstruktiv mit herausfordernden Situationen und wachsender Arbeitsdichte umzugehen.

Educational background for Ulla Aulenbacher- Werche

Psychologie
Uni Saarbrücken, TU Berlin

Languages

German
-

Wants

Interessante Kooperationen im Rahmen der Entwicklung von Unternehmen

Kooperationen mit Innungen und Verbänden zwecks Vermittlung relevanter Informationen zum Thema Resilienz Training an Mitgliedsunternehmen

Zusammenarbeit mit Interim Managern zur Festigung von Team-Strukturen in den jeweiligen Unternehmen

Verbindungen zu Vorständen und Geschäftsführern mit Interesse an der Förderung einer win-win-Unternehmenskultur in ihrem Betrieb

Kontakte zu Unternehmen mit Interesse an dem Erwerb des Qualitätssiegels „Familienfreundlicher Arbeitgeber” der Bertelsmann Stiftung

Interests

Meditation

Tanzen

Netzwerke

Austausch mit Weggefährten

Selbstwirksamkeit

Resilienz Trainings

Burn-Out-Prävention

Coaching

Persönlichkeit

Arbeitswelt

Manufaktur

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