Ulrich Wehrle

• Führung des Produktionsbereiches mit drei Abteilungen • Operative Führung und Personalentwicklung im Verantwortungsbereich • Erarbeiten von Vorgaben für Produktivität, Qualität und SOS für den Produktionsbereich • Motor für KVP – Prozesse • Erarbeitung von Ratio Potential zur Steigerung der Qualität, Produktivität und Flexibilität • Untersuchung und Entwicklung neuer Fertigungsmethoden • Aktive Mitarbeit im Führungskreis und in Projekten • Vorschlagen von Investitionen in den Planungsroutinen

> Das Führen von bis zu 40 Mitarbeiter aus der Produktion, Produktionstechnik, Instandhaltung und Ausbildung, an 29 Produktionsmaschinen > Die Arbeitsaufgabe erfordert die Sicherstellung der Liefererfüllung und Qualität durch den Einsatz von Maschinen, Material und Betriebsmitteln nach Kriterien der Wirtschaftlichkeit. > Koordination der Rüst- und Instandhaltungsaktivitäten > Controlling der operativen Ziele und Kennzahlen. > Selbständige Prozessentwicklung im Bereich

> Das Führen von bis zu 16 Mitarbeiter aus der Produktion, Produktionstechnik und Ausbildung, an 7 Produktionsmaschinen > Die Arbeitsaufgabe erfordert die Sicherstellung der Liefererfüllung und Qualität durch den Einsatz von Maschinen, Material und Betriebsmitteln nach Kriterien der Wirtschaftlichkeit. > Koordination der Rüst- und Instandhaltungsaktivitäten > Controlling der operativen Ziele und Kennzahlen. > Selbständige Prozessentwicklung im Bereich

> Übernahme von komplexen Projekten zu Qualitätsthemen mit hohem Schwierigkeitsgrad Moderation und Lenkung von kleinen und mittleren Teams. > Vorbereiten und Leiten von Qualitätsgesprächen (z.B. bei internen und externen Kunden- und Lieferantenbesuchen). > Erhalt/Steigerung der Kundenzufriedenheit durch kundenorientiert ausgerichtete Handlungsweisen > Lieferanten bzgl. Qualitätsstandards und -sicherung betreuen

> Koordination und Betreuung der Bearbeitung von Reklamationen nach der 8D-Methodik, sowie das Controlling des Reklamationsmanagements und der Maßnahmenverfolgung. > Bestehende Prüfabläufe auf Verbesserungspotentiale prüfen und optimieren. Erforderliche Umsetzungsmaßnahmen durchführen bzw. veranlassen. > Unterstützung der Prozess- und Fertigungsplanung > Fachliche Mitarbeiterentwicklung und Sensibilisierung durch Unterweisung, Schulung und Einführung von QM-Werkzeugen und Methodiken.

> Das Steuern und Regeln von komplexen Fertigungsprozessen an mechanisch und CNC-gesteuerten Maschinen > Flexible Bedienung von Serienartikeln im zuständigen Bereich, die Analyse und Beseitigung von Störungen sowie die Ableitung von Maßnahmen > Die Vorbereitung von notwendigen Betriebsmitteln für Rüstvorgänge > Die selbstständige Durchführung von Rüstvorgängen bei komplexen Neuteilen auf Bearbeitungsmaschinen und Anlagen.

> Fachliche und Schulische Ausbildung zum Zerspanngsmechaniker mit der Fachrichtung Automatendrehtechnik (Mehrspindeldrehmaschinen)