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Uta Moritz

Angestellt, Geschäftsführerin, Freizeitstätten GmbH
Oschatz, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

BW
Personalmanagement
Kommunikation
Marketing
Organisation und Planung
Projektplanung
Motivation
Strategieentwicklung
strukturierte Arbeitsweise
Zeitmanagement
Freundlichkeit
Hartnäckigkeit
Optimierung
Effizienz
realistisch
optimistisch
Tourismus
Kulturmanagement

Werdegang

Berufserfahrung von Uta Moritz

  • Bis heute 9 Jahre und 2 Monate, seit Apr. 2016

    Geschäftsführerin

    Freizeitstätten GmbH

  • 4 Jahre und 8 Monate, Juni 2017 - Jan. 2022

    Vorstandsmitglied

    Freundeskreis Schlösserland e.V.

  • 2 Jahre und 1 Monat, März 2014 - März 2016

    Ass. Geschäftsleitung / Marketing/ Eventmanagement / Kundenbetreuung

    Hutloff GmbH

  • 5 Jahre und 4 Monate, Aug. 2008 - Nov. 2013

    Hotelleitung

    Schloss Gaußig

    Einführung des Hotels am Markt, Personalführung, Festlegen der Standards und Kontrolle der Umsetzung, gesetzeskonformes Arbeiten vor allem hinsichtlich Hygienestandards, Kundenakquise und Kundenbindung, Mareketingmaßnahmen, Mitarbeit in Kooperationen wie Romantik Hotels und Schlösserland Sachsen, Analyse von Kennzahlen, Budgetverantwortung

  • 3 Jahre und 7 Monate, Jan. 2005 - Juli 2008

    Betriebsleitung Hbf Leipzig, mit Außenstandorten Gera, Weimar und Eisenach

    SSP Germany The Food Travel Experts

    Personalführung ca. 50 MA, Budgetverantwortung, Sicherstellung von Standards, Einaltung gesetzlicher Vorschriften, Kennzahlenanalyse, Konzeption und Umsetzung von Verkaufsförderungen, Wahrnehmung AG-Funktion gegenüber BR, Durchführung und Auswertung von Inventuren

  • 8 Monate, Nov. 2005 - Juni 2006

    Vertretungsweise Regionalleitung

    SSP Germany

    Erreichung PBIT für die Region, Erstellung und Umsetzung von Aktionsplänen für einzelne Standorte/Outlets, Kommunikation mit den BL's der Region

  • 2 Jahre und 5 Monate, Aug. 2002 - Dez. 2004

    Betriebsleitung Flughafen Dresden

    SSP Germany

    Personalführung ca. 50 MA, Budgetverantwortung, Sicherstellung von Standards, Einaltung gesetzlicher Vorschriften, Kennzahlenanalyse, Konzeption und Umsetzung von Verkaufsförderungen, Wahrnehmung AG-Funktion gegenüber BR, Durchführung und Auswertung von Inventuren

  • 3 Jahre und 3 Monate, Mai 1997 - Juli 2000

    Assistentin der Geschäftsleitung

    Ermelerhaus Berlin

    Leitung der Bankettabteilung, Durchführung von Bankettveranstaltungen, Entwicklung und Umsetzung von Marketingaktivitäten, Kundenakquise und Kundenbindung, vorbereitende buchhalterische Aufgaben, tägl. Abrechnungen, Betreuung der Azubis,

  • 1 Jahr und 8 Monate, Sep. 1995 - Apr. 1997

    chef de rang

    art'otel dresden

    Service, Leitung der Frühschicht, Verkaufsgespräche

  • 1 Jahr und 5 Monate, Apr. 1994 - Aug. 1995

    chef de rang

    Trattoria Classica

    Service, Urlaubsvertretung der GL

  • 3 Jahre und 10 Monate, Sep. 1989 - Juni 1993

    chef de rang

    Hotel Schloss Eckberg Dresden

    Service, Leitung der Frühschicht und des Café inkl. aller Abläufe, wie Warenbestellung und Abreechnung

Ausbildung von Uta Moritz

  • 2 Jahre, Aug. 2000 - Juli 2002

    Betriebswirt

    HOGA Dresden

    BWL, Marketing, Unternehmensführung, Handelsrecht, Steuerlehre,

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 1988 - Juli 1990

    Restaurantfachfrau

    Berufsausbildung

    Ausbildung gemäß Ausbildsordnung

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Grundlagen

  • Französisch

    Grundlagen

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