Uwe M. Reinhard
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Uwe M. Reinhard
- Bis heute 1 Jahr und 1 Monat, seit Apr. 2025
Karrierecoach
Reinhard TalentKompass-Beratung
Jobcoaching, Hilfe bei Ämtern, TalentKompassNRW, Trauerbegleitung
- Bis heute 15 Jahre und 3 Monate, seit Feb. 2011
Sterbegleiter, Trauerbegleiter, Leitung von Trauergruppen
Diakonie-Hospiz Wannsee
Ehrenamtlicher im Hospiz (mit abgeschlossener Weiterbildung), Leitung von Trauer-Cafés
- 12 Jahre, Apr. 2013 - März 2025
Jobcoach/Jobbroker
Schildkröte GmbH
Jobvermittlung, TalentKompassNRW-Beratung, Trauerbegleitung, Kompetenzermittlung, Jobcoaching für Arbeitslose, Potentialanalyse, Bearbeitung von Vermittlungshemmnissen, Unterstützung im Bewerbungsprozess, Weiterbildung,
- 2 Jahre, Apr. 2011 - März 2013
Fachangestellter für Arbeitsmarktdienstleistungen
Agentur für Arbeit
persönlicher Ansprechpartner für ALG-II-Empfänger im Jobcenter, Sonderzuständigkeit f. Wohnungslose, von Gewalt bedrohte Frauen u. Betreute nach § 67 SGB XII, Profiling, Potentialanalyse, Hilfe bei Bewerbungen, Vermittlung in Arbeit, Intiieren von Weiterbildungen, Belastungserprobungen durch Arbeitsgelegenheiten ("1-€-Jobs), Gründungsmitglied des Arbeitskreises Gesundheit des Jobcenters
Vertrags- u. Vergütungsverhandlungen mit ärztlichen u. nichtärztlichen Leistungserbringern, Stellungnahmen zu § 116 b-Bestimmungen, Amb. Operieren, Bedarfsplanung/ Zulassungswesen. Wirtschaftlichkeitsprüfung Ärzte u. Zahnärzte, Prüfung § 106a-Prüfung ärztl. Abrechnung. Spez Ambulante Palliativversorgung, bundesweiter Ansprechpartner für BIG-Kundenanfragen bzgl. (zahn-)ärztlicher Behandlungen, EBM,
- 2 Jahre und 8 Monate, Jan. 2004 - Aug. 2006
Elternzeit
zuhause
- 4 Jahre und 9 Monate, Apr. 1999 - Dez. 2003
Abteilungsleiter Ärzte
AOK Hessen - Die Gesundheitskasse in Hessen
Abteilungsleiter im Vertragsbereich Ärzte, Personalverantwortung für 30 MitarbeiterInnen an drei Standorten, Verhandlungen mit ärztlichen und nichtärztlichen Leistungserbringern, DMP-Aufbau,
Ausbildung von Uwe M. Reinhard
- 3 Jahre und 7 Monate, Sep. 2006 - März 2010
Management von Gesundheits- und Sozialeinrichtungen
Universität Witten/Herdecke, TU Kaiserslautern
Personalmanagement; Masterarbeit zum Thema Risikomanagement in der GKV?
- 3 Jahre, Aug. 2002 - Juli 2005
Betriebswirtschaft
AKAD Fachhochschule Pinneberg
Personalmanagement
Sprachen
Deutsch
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
Englisch
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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