Xavier Tatay i Ribosa

Departamento: Recursos Humanos, Reclutamiento y Selección de personal para la compañía a nivel nacional. Administración de personal: contratación, nóminas, tramitación de altas y bajas, control del absentismo, gestión de incidencias, despidos. Formación y Desarrollo del personal de la compañía, Plan de acogida. Política retributiva, Comunicación interna. Interlocución con E.T.T.s y Consultorías, Prevención de Riesgos Laborales.

Departamento: Recursos Humanos, Reclutamiento de candidatos mediante bases de datos, portales de empleo, búsquedas directas, escuelas de formación, universidades, colegios, prensa, INEM. Responsable de Procesos de Selección de perfiles profesionales intermedios y altos: definición de perfiles, realización de entrevistas de selección y por competencias, dinámicas de grupo, comprobación de referencias de candidatos. Administración, corrección y evaluación de pruebas psicotécnicas y profesionales. Realizació

Departamento: Recursos Humanos, Reclutamiento de personal: bolsas de trabajo, centros de formación, anuncios, portales de empleo. Selección de personal: análisis y descripción de puestos de trabajo, realización de entrevistas de selección, administración y corrección de pruebas psicotécnicas. Administración de personal: contratación, tramitación de altas y bajas de trabajadores en S.S. y tramitación de altas y bajas por I.T. y A.T. a la mutua de trabajo, confección de certificados de empresa. Acción comerci