silvia marcela casas arevalo

Departamento: Otro, Docente de curso especial de grado décimo semestre Facultad de Ingeniería de Mercados- Módulo de emprendimiento en Universidades

Departamento: Otro, Docente encargada de la catedra de materia especial ( desarrollo empresarial)

Departamento: Recursos Humanos, Programa de Competencias Planta Promasa (Facatativa). Realización de los talleres a todo el personal de la planta de Facatativa, referente a la evaluación por competencias, para establecer el perfil de cargo de cada uno de los empleados. Tabulación y análisis de resultados. Práctica empresarial. Área de Selección y desarrollo: Selección De Personal por competencias, Inducción, Capacitación, Investigación. Administración de Personal.

Departamento: Otro, Diseño y realización del modulo de formación de docentes facilitadores de procesos de aprendizaje. Diseño y realización de la conferencia: Primero ser persona luego ser gerente, para los jóvenes de los colegios involucrados en el proyecto. Facilitadora de sesiones de trabajo con grupos empresariales. Jun 2004 - May 2004. Diseño y aplicación de metodologías experienciales para el desarrollo de sesiones de trabajo de grupos empresariales

Departamento: Otro, Consultor fundador del Programa: Jóvenes Emprendedores. Mar 1999 -Nov 2000. Formación de actitudes y aptitudes emprendedoras en los jóvenes del grado 9º a 11º de los colegios de Bogotá. Creación y estructuración del modelo empresarial. Preparación de adultos facilitadores internos para el despliegue masivo al resto de la ciudad. Conferencista y gestor proyectos especiales. Programa Cámara Móvil 2001- 2005 Proyectos como el rally empresarial, olimpiadas.

Departamento: Otro, Conferencista de las sesiones de inducción de los estudiantes de 1er semestre. Feb 2003 - Jun 2004. Manejo de la sesión de inducción para el desarrollo de competencias empresariales.

Departamento: Otro, Conferencista del Programa de Creación de Empresa. Feb 2002 -Jun 2004. Manejo del módulo de 8 horas de Plan de Vida, donde se evalúan las competencias personales del empresario frente a su idea de negocio. Conferencista del taller Iniciativa Empresarial. Feb 2002 - May 2004. Manejo de la conferencia introductoria de motivación al programa de creación de empresa, donde se guía al emprendedor para que defina la idea de negocio que va a desarrollar.

Departamento: Otro, : Facilitadora del Programa Scanner Balanza. Sep 2001 - Feb 2002. Entrenamiento en el reconocimiento de los productos de la sección de fruver. Facilitadora del Programa Conocimiento de Almacén. Nov 2001. Entrenamiento en el conocimiento de Almacén para la cadena LEY.

Departamento: Tecnología. Desarrollo de Software, Consultor en Transformación Organizacional para ConConcreto S.A. Ago. 1.998 - Mar 1.999. Preparación del grupo humano de la Empresa, trabajando aprox. con 750 personas desde la base hasta la alta gerencia, a la llegada de la herramienta informática SAP R/3. Diseño y realización de conferencias y talleres para el manejo del cambio, concientización de la gente, estructura del proceso de soporte, preparación de facilitadores internos. Generación del Proceso de

PSICOLOGÍA CON ENFASIS EN LO ORGANIZACIONAL.

PSICOLOGA