Head of SAP - Inhouse - Augsburg
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Energize Recruitment Solutions
Personaldienstleistungen und -beratung
Augsburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 0 € – 150.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Letzte Chance
Head of SAP - Inhouse - Augsburg
Über diesen Job
Über das Unternehmen
Unser Kunde ist eine führende Industrie- und Fertigungsgruppe mit Hauptsitz in Augsburg und internationaler Ausrichtung. Das Unternehmen verbindet langjährige Engineering-Kompetenz mit einer klaren Digitalisierungsstrategie, um zukünftiges Wachstum nachhaltig zu sichern.
Die SAP-Landschaft bildet das Rückgrat der Geschäftsprozesse und läuft aktuell auf SAP ECC 6.0 (EHP7). Ein zentrales strategisches Programm ist bereits gestartet: die Brownfield-Transformation auf S/4HANA, mit dem Ziel, bestehende Prozesse gezielt zu modernisieren.
Sie übernehmen die Verantwortung für ein Inhouse-SAP-Team mit 15 Mitarbeitenden, das alle relevanten Module (FI/CO, MM, SD, PP, BW) abdeckt.
Aufgaben
Gesamtverantwortung für die S/4HANA Brownfield-Transformation (Planung, Steuerung, Umsetzung).
Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des SAP-Teams.
Definition und Umsetzung der zukünftigen SAP-Strategie nach der Transformation.
Schnittstelle zwischen IT, Fachbereichen und Management auf C-Level.
Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs während der Migrationsphase.
Identifikation von Optimierungspotenzialen im bestehenden ECC-System und Überführung in S/4HANA.
Profil
Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld (z. B. FI/CO, Logistik oder technisch) mit End-to-End-Prozessverständnis.
Erfahrung in S/4HANA-Transformationen, idealerweise im Brownfield-Ansatz.
Erste oder mehrjährige Führungserfahrung (Team Lead, SAP Manager) oder der nächste Schritt in eine Head-of-Position.
Fundierte Kenntnisse in SAP ECC 6.0 und Migrationsszenarien.
Erfahrung im Umgang mit komplexen Projekten und Stakeholdern auf Managementebene.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Vorteile
Schlüsselrolle in einer unternehmensweiten S/4HANA-Transformation mit hoher Sichtbarkeit.
Stabile Inhouse-Position mit langfristiger Perspektive.
Attraktives Gehaltspaket inkl. Bonus.
Flexibles Arbeitsmodell (Hybrid).
Moderne IT-Landschaft mit klarer Transformationsstrategie.
Eingespieltes SAP-Team mit hoher Expertise.
Direkte Berichtslinie an die IT-Leitung / CIO.
Kontakt
alejandro.noguerol@energizerec.com
+49 89 7267 9154