Die Stelle als Teamleiter/in Pflege Suchtpflege bietet eine unbefristete Anstellung in einem spezialisierten Bereich der psychosozialen Gesundheitsversorgung, wo Menschen mit Verhaltenssüchten auf ihrem Weg zur Stabilisierung und Genesung begleitet werden. Sie arbeiten im Tagdienst im multiprofessionellen Team und übernehmen verantwortungsvolle Aufgaben im Rahmen des Bezugspflegesystems sowie des strukturierten Pflegeprozesses, wobei Sie aktiv an der Gestaltung therapeutischer Angebote und der fachlichen Entwicklung mitwirken. Ihre Rolle umfasst die Mitverantwortung für die Erreichung der Abteilungsziele, die Vernetzung mit internen und externen Partnern sowie die Sicherstellung einer hohen Qualität der Pflege durch kontinuierliche Reflexion und Qualitätsentwicklung. Sie bringen Ihr Fachwissen ein, fördern die Weiterbildung des Teams und gestalten gemeinsam mit dem Kernteam neue Ansätze in der Pflegepraxis. Vorausgesetzt wird ein Diplom als Bachelor in Pflege oder Pflege HF, ein starkes Interesse an Suchtpflege sowie eine proaktive, kommunikative und selbstständige Arbeitsweise im interdisziplinären Kontext. Bereitschaft zum Aufbau eines Bachelorabschlusses oder zum Nachdiplomstudium wird geschätzt. Die Anstellung erfolgt zu 90 % mit zeitgemässen Bedingungen gemäss AGV, inklusive eines Beitrags zum ÖV-Abo und einem kostenfreien Angebot an sportlichen Aktivitäten wie Pilates, Power Yoga oder Fitness. Die Arbeitsumgebung zeichnet sich durch ein ruhiges, einladendes Gelände und eine entspannte Atmosphäre aus, die zu einer ausgewogenen Arbeitsweise beiträgt. Der Start ist am 1. April 2026 oder nach Absprache möglich.

• Vielseitige Begegnungen mit Menschen auf ihrem Weg zur Verbesserung der psychischen und physischen Gesundheit
• Aktive Mitgestaltung pflegerischer Aufgaben und therapeutisches Angebot
• Zusammenarbeit mit Abteilungsleitung zur Erarbeitung fachlicher Konzepte und Transfer ins Team
• Interne und externe Vernetzung zur Qualitätssicherung der Pflege
• Aktive Förderung der Weiterbildung
• Arbeit im multiprofessionellen Team im Tagdienst
• Organisation nach Bezugspflegesystem und Pflegeprozess
• Mitverantwortung für Festlegen und Erreichen der Abteilungsziele
• Aktive Mitarbeit im Pflegeteam mit Fachwissenseinbringung
• Mitgestaltung neuer Entwicklungen im Kernteam
• Begeisterung für Weiterentwicklung der Pflegepraxis

• Großes Interesse im Bereich Verhaltenssüchte
• Proaktive und kommunikative Persönlichkeit
• Selbständige und gewandte Bewegung im multiprofessionellen Umfeld
• Diplom Bachelor in Pflege (idealerweise)
• Diplom Pflege HF (alternativ)
• Bereitschaft zum Aufbau-Bachelor oder Nachdiplomstudium

• Zeitgemäße Anstellungsbedingungen (GAV)
• Kostenloses Sportangebot innerhalb und außerhalb des renommierten Klinikums (Pilates, Power Yoga, Fitnessraum etc.)
• Beitrag an ÖV-Abo
• Großes, ruhiges und einladendes Parkareal mit entspannter Atmosphäre
• Unbefristete Stelle
• Starttermin 1. April 2026 oder nach Vereinbarung

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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