Bei Viva Equality gUG setzen wir uns dafür ein, dass Kinder die Chancen bekommen, die sie verdienen – unabhängig von Herkunft, Einkommen oder Bürokratie. Mit unserer bundesweiten BuT-Beratung unterstützen wir Familien dabei, Leistungen aus dem Bildungs- und Teilhabepaket zu erhalten – mehrsprachig, niedrigschwellig und kostenfrei.

Um unsere Wirkung weiter auszubauen und unsere finanzielle Unabhängigkeit nachhaltig zu sichern, suchen wir ab dem 01.06.2026 eine Person, die unsere Finanzierungsstrategie aktiv mitgestaltet und verantwortet.

Du entwickelst tragfähige Förderpartnerschaften, gewinnst neue institutionelle Partner und sicherst die Mittel, die unsere bundesweite Arbeit ermöglichen.

Aufgaben

Du übernimmst eigenverantwortlich den Aufbau und die Weiterentwicklung unseres Bereichs Finanzierung & Förderpartnerschaften.

Konkret verantwortest du

1. den strategischen Ausbau institutioneller Förderpartnerschaften
2. die Identifikation und Bewertung neuer Förderquellen
3. die Entwicklung überzeugender Förderanträge in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
4. die förderkonforme Umsetzung, Mittelabrufe und Berichterstattung
5. die Sicherung freier und projektgebundener Mittel zur Weiterentwicklung unseres Programms
6. die aktive Mitgestaltung unserer langfristigen Finanzierungsstrategie

Anforderungen

1. Berufserfahrung im institutionellen Fundraising, Fördermittelmanagement oder in der Zusammenarbeit mit Stiftungen und Fördergebern
2. sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, insbesondere für Förderanträge und Berichte
3. strukturierte, sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise im Umgang mit Fristen, Anträgen und Berichtsanforderungen
4. ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten im Umgang mit Förderpartnern und Kooperationspartnern
5. Zielstrebigkeit und Verlässlichkeit bei der Umsetzung von Förderanträgen und Projekten
6. Verständnis für Förderlogiken sowie Anforderungen institutioneller Fördergeber

Nice to have

1. bestehende Kontakte zu Stiftungen oder Förderpartnern
2. Erfahrung in der Abrechnung und Betreuung von Förderprojekten

Benefits

1. Du erhältst großen Gestaltungsspielraum in deinem Verantwortungsbereich und arbeitest innerhalb klarer Leitplanken, die Orientierung und Verlässlichkeit geben.
2. Du arbeitest eng und direkt mit der Geschäftsführung und der Programmleitung zusammen und gestaltest zentrale Entwicklungen aktiv mit.
3. Du übernimmst eine Aufgabe mit konkreter gesellschaftlicher Wirkung für Familien, Kinder und ein gerechteres Bildungssystem.
4. Du wirst Teil eines diversen, wertschätzenden Teams, das Verantwortung teilt und Vertrauen lebt.
5. Die Wochenarbeitszeit beträgt zwischen 32 und 36 Stunden.
6. Du erhältst 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche.
7. Flexible Arbeitszeiten sind möglich.
8. Mobiles Arbeiten und Homeoffice sind bei uns selbstverständlich möglich. Nach Absprache kannst du auch einige Wochen im Jahr remote arbeiten. Gleichzeitig legen wir Wert darauf, uns regelmäßig vor Ort zu sehen, daher planen wir mit mindestens drei Tagen pro Woche im Büro .

Bewerbungsprozess

Bitte sende deine Bewerbung per E-Mail an jobs@librileo.de

Bei Rückfragen vorab kannst du dich gern an Sarah Seeliger wenden.

Wie wir zusammenkommen:

1. Kurzbewerbung (PDF) mit Lebenslauf und einseitigem Motivationsschreiben
2. Erstgespräch: ca. 30 Minuten per Videocall zum gegenseitigen Kennenlernen
3. Hauptgespräch: ca. 60 Minuten inkl. einer kleinen, rollenbezogenen Fallfrage
4. Praxisaufgabe und Kennenlernen im Team

0305 528 147 7

Jobs@librileo.de