Head of Mobile Experience (wdm)
Head of Mobile Experience (wdm)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 90.000 € – 100.000 € (Unternehmensangabe)
- Vor Ort
Head of Mobile Experience (wdm)
Über diesen Job
Intro
Hoher Gestaltungsspielraum in einer strategisch relevanten SchlüsselrolleKombination aus Technologie, Business und Leadership
Firmenprofil
Mein Kunde ist ein führender IT- und Digitalisierungspartner mit mehreren tausend Mitarbeitenden und deutschlandweiten Standorten. Fokus auf der Entwicklung und Umsetzung innovativer digitaler Lösungen für Großkunden sowie öffentliche Auftraggeber.
Aufgabengebiet
- Strategische und operative Verantwortung für ein Mobile-Portfolio (iOS, Android, Cross-Platform, Web)
- Weiterentwicklung von Angeboten in regulierten Branchen (u. a. Public, Healthcare, Insurance, Defense)
- Steuerung von Business Development, Vertrieb und Akquise
- Verantwortung für wirtschaftliche Kennzahlen (Order Entry, KPIs)
- Entwicklung neuer Produkt- und Service-Bundles inkl. Go-to-Market-Strategien
- Bewertung und Integration von Trends (AI, Cloud-Native, Security, AR/XR)
- Enge Zusammenarbeit mit Sales bei Ausschreibungen, Pitches und Angebotsstrategien
- Kommunikation auf C-Level sowie Repräsentation nach außen (Events, Partner)
- Fachliche Führung von standortübergreifenden, internationalen Teams
Anforderungsprofil
- Mehrjährige Erfahrung im Mobile-Umfeld (Projekt- oder Produktgeschäft)
- Hintergrund als Lead, Architekt*in oder Consultant mit anschließender Erfahrung in Leadership & Vertrieb
- Unternehmerisches Mindset und Erfahrung im Aufbau/Skalierung von Geschäftsfeldern
- Erfahrung im Konzernumfeld
- Kenntnisse in öffentlichen Ausschreibungen und Vergabeverfahren
- Erfahrung in der (fachlichen) Führung verteilter Teams
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Vergütungspaket
- Flexibles Arbeiten (hybrid / deutschlandweit mobil möglich)
- Workation innerhalb der EU (bis zu 20 Tage/Jahr)
- Moderne Ausstattung
- Individuelle Weiterentwicklung inkl. Leadership-Programmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Klare Zielsysteme und Entwicklungsperspektiven