Zukunft gestalten!

Vilo-Personal – Ihr Partner für erfolgreiche Karrieren! Mit über 20 Jahren Erfahrung bringen wir qualifizierte Fach- und Führungskräfte (m/w/d) gezielt mit den passenden Unternehmen zusammen – deutschlandweit und bestens vernetzt.

Für unseren Kunden aus der Energiebranche in Berlin suchen wir einen HR Operations Manager (m/w/d) im Bereich Benefits in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum 30.10.2026.

Ihre Vorteile...

Arbeiten in Berlin als HR Operations Manager Benefits (m/w/d) – hohe Lebensqualität und perfekte Work-Life-Balance!

• Schneller Einstieg und wertvolle Berufserfahrung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld für finanzielle Sicherheit
• Persönliche:r Ansprechpartner:in für alle Anliegen
• Langfristige Einsätze mit Übernahmechance

Ihre Aufgaben...

Als HR Operations Manager (m/w/d) unterstützen Sie im Bereich Compensation & Benefits.

• Mitarbeit bei der Verwaltung und Betreuung von Vergütungs- und Benefit-Strukturen
• Pflege und Verwaltung von HR-Daten in entsprechenden Systemen (z. B. SAP HCM)
• Unterstützung bei der Administration der betrieblichen Altersvorsorge
• Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (HR, Payroll, Finance)
• Dokumentation und Pflege relevanter HR-Prozesse

Ihre Qualifikationen...

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsqualifikation (z.B. als Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement, Personaldienstleistungskaufmann/ -frau oder vergleichbar)
• Idealerweise Weiterbildung oder Studium im Bereich HR
• Erste bis fundierte Erfahrung im Bereich Human Resources , insbesondere Compensation & Benefits
• Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge von Vorteil
• Erfahrung im Umgang mit SAP HCM oder vergleichbaren HR-Systemen wünschenswert
• Sicherer Umgang mit gängigen Verwaltungs- und Benefits-Programmen
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Eigeninitiative

Unsere Benefits...

FAIRbindung, die zählt – echte Vorteile für unsere Mitarbeitenden!

• Sicherheit und Zukunft: Tarifgebundene Löhne und übertarifliche Bezahlung mit Sozialleistungen
• Familie und Beruf: Vorteilsportal und Zugang zu 20.000 Nannys und Alltagsbegleiter:innen
• Gesundheit und Freizeit: Betriebliche Gesundheitsvorsorge und flexible Arbeitszeitmodelle
• Nachhaltigkeit und Zufriedenheit: Soziale und ökologische Verantwortung

Alle Vorteile unter: www.vilo-personal.de/mitarbeitervorteile/

Mehr über uns auf LinkedIn @vilo-personal-gmbh und Instagram @vilo_personal