HR Operationsmanager w/m/d
HR Operationsmanager w/m/d
HR Operationsmanager w/m/d
HR Operationsmanager w/m/d
Quirin Privatbank
Bankwesen
Berlin
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 62.500 € – 89.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort

HR Operationsmanager w/m/d
Über diesen Job
HR O perat ionsmanager w/m/d Berlin
unbefristet – ab sofort – Teilzeit & Vollzeit
Du willst HR wirksam gestalten?
Bei der Quirin Privatbank stehen Menschen im Mittelpunkt – nicht nur in der Beratung, sondern auch intern. Wir glauben an Werte, Verantwortung und langfristige Perspektiven.
Werde Teil eines engagierten HR-Teams und gestalte ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen wachsen, sich einbringen und gemeinsam die Finanzwelt von morgen verändern.
HR ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Unternehmensstrategie. Wir entwickeln und implementieren digitale zeitgemäße HR-Strukturen und -Prozesse. Zur Verstärkung suchen wir eine erfahrene, zuverlässige HR-Persönlichkeit mit digitaler Affinität und Blick fürs Detail, die unseren HR-Alltag aktiv mitprägt.
Das bringst DU mit:
- Qualifikation: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Ausbildung zum:r Personalfach/kaufmann: frau oder eine kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Weiterbildung im Personalbereich bilden die Basis für diese verantwortungsvolle HR-Rolle
- Erfahrungen: Mehrjährige Praxis in der Personalsachbearbeitung sowie Kenntnisse im Arbeitsrecht zeichnen dich au
- Organisation & Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und sorgfältig, behältst auch bei komplexen Themen oder in arbeitsintensiven Phasen den Überblick und findest pragmatische Lösungen
- Digitale Kompetenz: Anwendungen und HR-Systeme nutzt du routiniert; digitale Prozesse begeistern dich und du bringst dich aktiv in deren Weiterentwicklung ein
- Persönlichkeit: Mit deiner empathischen, serviceorientierten und kommunikationsstarken Art bist du eine geschätzte Ansprechperson. Deine Leidenschaft für HR ist dabei jederzeit spürbar
Das erwartet DICH:
- Personalsachbearbeitung: Du übernimmst die selbstständige operative Betreuung vom Onboarding bis zum Offboarding – inklusive Erstellung, Änderung und Beendigung von Arbeitsverträgen, Anhörungen der Arbeitnehmervertretungen, Pflege der digitalen Personalakten
- Employee Life Cycle: Als verlässliche Unterstützung unserer HR Business Partner wirkst du aktiv bei der ganzheitlichen Betreuung von Mitarbeitenden und Führungskräften über den gesamten Employee Life Cycle hinweg mit
- Payroll & Administration: In enger Zusammenarbeit mit unserem externen Payroll-Dienstleister stellst du reibungslose Abläufe sicher. Zudem verantwortest du die Datenpflege, Archivierung sowie die kontinuierliche Optimierung von Prozessen in unserem HR-System Loga
- Versorgungswerk: Für unser Versorgungswerk übernimmst du die Administration und fungierst als wichtige Schnittstelle zwischen unseren Mitarbeitenden und dem externen Dienstleister
- Reporting & Projekte: Du erstellst eigenständig Reportings relevanter Personalkennzahlen für unterschiedliche Stakeholder und bringst dich aktiv in zukünftige HR-Projekte und Weiterentwicklungen ein
Und nun?
Ganz einfach - werde Teil der Q-Family!
Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Dir und Deinen kreativen Ideen, unsere Mission weiter voranzubringen. Sende uns gerne Deine Unterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) über unsere Karriereseite: www.quirinprivatbank.de/Karriere zu.
Gerne steht Dir Ines Jejkal vorab für Fragen unter 030-89021-327 zur Verfügung.
PERSÖNLICHE DATEN:
Gehalts-Prognose
Unternehmens-Details

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201-500 Mitarbeitende