Koordination des Geschäftszimmers, sowie von AMS als Stadtsekretär*in, Tarifbeschäftigte*r (m/w/d)
Koordination des Geschäftszimmers, sowie von AMS als Stadtsekretär*in, Tarifbeschäftigte*r (m/w/d)
Koordination des Geschäftszimmers, sowie von AMS als Stadtsekretär*in, Tarifbeschäftigte*r (m/w/d)
Koordination des Geschäftszimmers, sowie von AMS als Stadtsekretär*in, Tarifbeschäftigte*r (m/w/d)
Bezirksamt Mitte von Berlin
Öffentliche Verwaltung
Berlin
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 46.000 € – 58.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Koordination des Geschäftszimmers, sowie von AMS als Stadtsekretär*in, Tarifbeschäftigte*r (m/w/d)
Über diesen Job
Koordination des Geschäftszimmers, sowie von AMS als Stadtsekretär*in, Tarifbeschäftigte*r (m/w/d)
- Publiziert: 20.02.2026
- Publizierung bis: 13.03.2026
- Kennziffer: 52/2026
Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 136.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,7 Millionen Menschen funktioniert.
Das Straßen- und Grünflächenamt kümmert sich in Berlin Mitte unter anderem um 275 Grünanlagen und Sportflächen, 371 km Straßen und Plätze, 27.000 Straßenbäume und 256 Kinderspielplätze. Unterstützen Sie uns dabei, die Lebensqualität im Bezirk Mitte zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihre Aufgaben: Koordination des Geschäftszimmers und von AMS als Stadtsekretär*in, Tarifbeschäftigte*r (m/w/d)
Zu Ihren Tätigkeiten zählen u.a.:
Sekretariatsaufgaben, die Organisation der Postverteilung für das Straßen- und Grünflächenamt und die Bearbeitung von Anfragen (BVV, Bürger*innen, Presse,...).
Weitere Details: s. Anforderungsprofil
Besoldungs-/Entgeltgruppe: A6/E5
Vollzeit
Besetzbar ab: 01.05.2026
Befristet bis: Unbefristet
Ihr Profil
Bei Tarifbeschäftigten (m/w/d): Abgeschlossene Berufsausbildung zum/ zur Verwaltungsfachangestellten, Kauffrau/-mann bzw. Fachangestellten für Bürokommunikation/Büromanagement oder eine gleichwertige Qualifikation (z.B. Abschluss des Verwaltungslehrganges I)
Bei Beamtinnen und Beamten (m/w/d): Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe eins (ehemals mittlerer Dienst) des allgemeinen Verwaltungsdienstes im Laufbahnzweig nichttechnischer Verwaltungsdienst
Die einzelnen und weiteren Anforderungen und ihre Ausprägungen sind dem für diese Stelle erstellten Anforderungsprofil zu entnehmen, welches über den Button "weitere Informationen" einzusehen ist.
Flexible Arbeitszeiten
Profitieren Sie von Gleitzeit, um Job und Privatleben besser zu vereinen. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen mehr Gestaltungsfreiheit und eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Arbeiten für das Gemeinwohl
Mit Ihrer Arbeit im Bezirksamt Mitte tragen Sie direkt dazu bei, die Lebensqualität der Menschen im Bezirk zu verbessern und das Gemeinwohl zu stärken.
Gesundheitsmanagement
Ob Seminare, digitale Angebote oder vielfältige Gesundheitsaktivitäten, wie Laufgruppen, Yoga oder Tischtennis – wir fördern Ihre Gesundheit mit Angeboten für Einzelne und Teams.
Weiterbildung
Wir bieten vielfältige Weiterbildung: Inhouse-Seminare, digitale Selbstlernangebote, Kurse an der VHS und zertifizierte Lehrgänge an der Verwaltungsakademie Berlin.
Ein kollegiales Arbeitsklima
Gemeinsam stark: Im Bezirksamt Mitte finden Sie ein offenes und unterstützendes Team, das auf Zusammenarbeit, Respekt und gegenseitige Wertschätzung baut.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Homeoffice, mobile Arbeit), eine familienfreundliche Unternehmenskultur und Beratungsangebote.
Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen
Ihr Ansprechpartner für das Bewerbungsverfahren:
Herr Wulsdorf
030 / 9018-22862
Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.
Bei Unterrepräsentanz von Frauen (diese ist zuvor festzustellen) erfolgt zudem der Hinweis:
Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.
