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Unternehmen im Verbund der FSD-Stiftung

Sozialwesen

Berlin

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 48.000 € – 53.000 € (Unternehmensangabe)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Lohnbuchhalter*in (m/w/d) in einem HR-Team

Über diesen Job

Die Stiftung zur Förderung sozialer Dienste Berlin (FSD-Stiftung) ist Gesellschafterin u. a. von zwei gemeinnützigen Pflegeunternehmen mit rund 670 Plätzen sowie der FSD Lwerk Berlin-Brandenburg gemeinnützige GmbH, die mehr als 1.000 Werkstattplätze für Menschen mit Beeinträchtigung anbietet. Als Einrichtungsträgerin betreibt die FSD-Stiftung die Erstaufnahme- und Clearingstelle für minderjährige Flüchtlinge, Übergangswohnen für wohnungslose Menschen, eine Notunterkunft für wohnungslose Frauen sowie Wohngemeinschaften für Jugendliche und junge Erwachsene. 

Wir gestalten die Zukunft – gestalte mit!

Die FSD-Stiftung baut ein zentrales HR Service Center für den Verbund auf, eine spannende Gelegenheit, aktiv an der Gestaltung moderner Prozesse im Bereich Personal sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mitzuwirken. Zur Verstärkung des Teams suchen wir ein*e Lohnbuchhalter*in (m/w/d)

Lohnbuchhalter*in (m/w/d) in einem HR-Team

Ihr neues Aufgabengebiet

  • Mitwirkung beim Aufbau und der Optimierung der Lohn- und Gehaltsabrechnung im neuen HR Service Center
  • eigenverantwortliche Durchführung der Gehaltsabrechnung mit DATEV LODAS
  • Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen zu abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Sicherstellung der korrekten Abwicklung von SV- und Steuerpflichten sowie Melde- und Bescheinigungswesen
  • Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Berichten für interne und externe Stellen
  • Zusammenarbeit mit Personalreferent*innen, Personalsachbearbeiter*innen und Geschäftsleitungen

Das bringen Sie mit

  • mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise in einem mittelständischen oder sozialen Unternehmen
  • sicherer Umgang mit DATEV LODAS sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Deutschkenntnisse mind. C 1
  • eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an der Optimierung von Prozessen
  • Offenheit für neue Strukturen und digitale Arbeitsweisen

Das bieten wir Ihnen

  • Möglichkeit, aktiv am Aufbau des HR Service Centers mitzuwirken
  • Zusammenarbeit in einem engagierten, innovativen Team
  • eine Vergütung zwischen 42.000€ - 53.000€
  • einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach abgeschlossener Einarbeitung (zwei Tage / Woche)
  • eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit im sinnstiftenden Arbeitsumfeld
  • betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Fahrtkostenzuschuss in Form eines BVG-Firmentickets, um Ihre tägliche Pendelstrecke bequemer zu gestalten
  • monatliche vielfältige Auswahl an Gutscheinen oder die Option, eine Bezahlkarte aufzuladen
  • exklusive Mitarbeiter*innenrabatte, beispielsweise mit bis zu 30 % Ermäßigung auf Produkte rund um Ihr Fahrrad

Kontakt

Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung beispielsweise über den Bewerbungsbutton oder per E-Mail an bewerbung@fsd-stiftung.de.

Für Fragen stehen Ihnen Janine Naue und Patrick Hoffmann aus dem Recruiting der Unternehmen im Verbund der FSD-Stiftung unter 030 817 25 00 41 gern zur Verfügung. 

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Stiftung zur Förderung sozialer Dienste Berlin (FSD-Stiftung)
Personalabteilung
Drakestraße 2, 12205 Berlin

Unternehmens-Details

company logo

Unternehmen im Verbund der FSD-Stiftung

Gesundheit, Soziales

1.001-5.000 Mitarbeitende

Berlin, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Kinderbetreuung
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

126 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Unternehmen im Verbund der FSD-Stiftung als modern. Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.

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