In einer privaten Klinik in Bern übernimmt die diplomierte Pflegefachperson chirurgische Pflege die Verantwortung für ein anspruchsvolles Patientengut mit komplexen Krankheitsbildern. Sie begleitet Studierende während des Praktikums, unterstützt die Ausbildung von Lernenden und übernimmt dabei eine Vorbildfunktion, die die Qualität der praktischen Ausbildung stärkt. Im täglichen Arbeitsablauf arbeitet sie eng mit dem interdisziplinären Team zusammen, nutzt die moderne Infrastruktur und die digitale Pflegedokumentation, um eine sichere und effiziente Patientenbetreuung zu gewährleisten. Voraussetzung ist eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH; ein Diplom im Berufsbildnerkurs oder das Interesse, diesen zu erwerben, wird vorausgesetzt, ebenso wie ein engagiertes und verantwortungsbewusstes Auftreten in komplexen Situationen. Die Position bietet ein 80–100 % Pensum mit einem ausgewogenen Arbeitsplan, der persönliche Wünsche berücksichtigt, sowie gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, fünf Ferienwochen und eine Kompensationswoche pro Jahr. Das junge, dynamische Team sorgt für kompetente Einarbeitung, unterstützt Weiterbildungen grosszügig und bietet bei kurzfristigem Einspringen eine Entschädigung, wodurch ein attraktives Arbeitsumfeld entsteht.

• Begleitung von Studierenden während des Praktikums
• Betreuung von Patient:innen mit komplexen Krankheitsbildern
• Praktikumsbegleitung und Ausbildung von Lernenden gemäß Stellenbeschreibung
• Mitwirkung und Vorbildfunktion bei der Ausbildung von Studierenden

• Ausbildung als Pflegefachperson HF/FH erforderlich
• Diplom Berufsbildnerkurs oder Interesse an dessen Erwerb
• Engagiertes und verantwortungsbewusstes Teammitglied in komplexen Situationen

• Junges, dynamisches und engagiertes Team
• Kompetente Einarbeitung
• Moderne Infrastruktur
• Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Ausgewogener Arbeitsplan mit Berücksichtigung persönlicher Wünsche und Bedürfnisse
• Entschädigung bei kurzfristigem Einspringen
• Fünf Ferienwochen und eine Kompensationswoche pro Jahr
• Großzügige Unterstützung für Weiterbildungen

• Direkter Zugang zu einem weitreichenden Netzwerk und Entscheidungsträgern im Gesundheitswesen

• Individuelles Coaching für Bewerbungsgespräche – überzeugend auftreten, authentisch bleiben

• Professionelle Unterstützung bei Lebenslauf, Motivationsschreiben und Bewerbungsunterlagen

• Entlastung beim Umzug – von der Wohnungssuche bis zur Anmeldung vor Ort

• Kostenübernahme für MEBEKO-Anerkennung oder SRK-Gebühren

• Komplett kostenloser Relocation-Service : Hilfe bei Steuern, Versicherungen, Bankkonto, Zoll, Schulen und vielem mehr

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