Technische:r Produktmanager:in Leittechnik
Technische:r Produktmanager:in Leittechnik
Technische:r Produktmanager:in Leittechnik
Technische:r Produktmanager:in Leittechnik
SBB AG
Bahnverkehr
Bern
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 100.000 CHF – 122.000 CHF (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Technische:r Produktmanager:in Leittechnik
Über diesen Job
Technische:r Produktmanager:in Leittechnik
Bern Wankdorf / Work Smart, ab sofort oder nach Vereinbarung, 60-100%
Darauf kannst du dich freuen.
Der Gotthard‑Basistunnel ist ein Jahrhundertwerk und ein zentrales Element der Flachbahn auf der Nord‑Süd‑Achse durch Europa. In diesem Bauwerk sind zahlreiche elektromechanische Anlagen – z. B. Beleuchtung, Belüftung und Energieversorgung – integriert und diese werden über ein Leitsystem gesteuert und überwacht. Als technische:r Produktmanager:in bist du Teil eines dynamischen Teams, das die Zukunft der Tunnelleittechnik aktiv gestaltet. Du trägst die Verantwortung für die technische Planung und die kontinuierliche Weiterentwicklung der Tunnelleittechnik im Bereich SCADA‑ und Automationssysteme. Dein Beitrag ist entscheidend, damit der Gotthard‑Basistunnel sicher und wirtschaftlich betrieben werden kann.
Unsere Benefits wie Kinderzulagen, kostenloses GA und vergünstigtes Reisen im Ausland – auch für deine Familie – findest du auf unserer Website unter Benefits.
Unsere Benefits wie Kinderzulagen, kostenloses GA und vergünstigtes Reisen im Ausland – auch für deine Familie – findest du auf unserer Website unter Benefits.
Das kannst du bewegen.
- Du entwickelst und pflegst die strategische und taktische Planung der Tunnelleittechnik unter Berücksichtigung von Sicherheit und Wirtschaftlichkeit.
- Dabei initiierst und steuerst du Entwicklungsaktivitäten und wirkst in Umsetzungsprojekten mit, um die Zukunft der Tunnelleittechnik sicherzustellen.
- Du sicherst den technischen Lifecycle der Systemplattform über alle Phasen (Konzeption, Implementierung, Betrieb, Weiterentwicklung, Rückbau).
- Um die Verfügbarkeit der Plattform zu gewährleisten, führst du Technologie‑, Produkt‑ und Partnerevaluationen durch und begleitest deren Umsetzung.
- Du erstellst und pflegst Vorgaben und Richtlinien für die Tunnelleittechnik zur Integration in Anlagen, Projektierung sowie für Betrieb, Unterhalt und Logistik.
- Zudem vertrittst du die Technologieplattform in organisationsübergreifenden Teams und Stakeholder-spezifischen Gremien.
Das bringst du mit.
- Stilsicheres, stufengerechtes Auftreten, gute Kommunikationsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent zeichnen dich aus.
- Du hast die Fähigkeit, Ergebnisse in einem organisatorisch und technisch komplexen Umfeld zu erzielen.
- Des Weiteren verfügst du über fundierte Kenntnisse in Architektur und Betrieb von SCADA‑ und Distributed‑Control‑Systemen (DCS) sowie idealerweise über RAMS-Kenntnisse.
- Für diese Funktion bringst du ein abgeschlossenes Hochschulstudium (ETH / Uni / FH) in einer technischen Fachrichtung mit. Eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung ist von Vorteil.
- Du hast bereits Erfahrung in der Erstellung von Richtlinien für Betrieb und Unterhalt von Grosssystemen.
- Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut in Wort und Schrift (mind. C1); Basiskenntnisse in Italienisch sind von Vorteil.
Dein Lohn und deine Benefits.
Wir haben ein faires und fortschrittliches Lohnsystem und setzen uns aktiv für Lohngleichheit ein. Deshalb sind weiterführende und detaillierte Informationen zum Lohnsystem bei der SBB transparent einsehbar. Diese Stelle befindet sich im Anforderungsniveau K, Regionalzulage Stufe 1. Mehr zu Lohn und Benefits.
Damit gelingt der Einstieg.
Dass du mit uns die Schweiz bewegen willst, ist für uns die grösste Motivation. Darum verzichten wir bei dieser Stelle auf ein Motivationsschreiben. Falls du uns deine Motivation dennoch mitteilen möchtest, hast du in unserem Bewerbungstool nach wie vor die Möglichkeit dazu.
Grosses machen ist einfacher per du. Das beginnt bereits bei deiner Bewerbung.
So geht's weiter.
Spätestens 10 Arbeitstage nach Bewerbungseingang erhältst du eine erste Rückmeldung von uns.
Damit du möglichst früh in einen persönlichen Kontakt mit uns treten kannst, findet ein erstes virtuelles Treffen mit einem unserer Recruiting Partner und der Führungskraft via Live Videointerview statt. Du brauchst keine Anreise zu planen, noch extra frei zu nehmen. Einfach in das Live Videointerview einwählen und los geht's. Wir richten uns gerne nach deinen zeitlichen Verfügbarkeiten.
Sicher möchtest du deine Führungskraft persönlich treffen und sehen, wo und mit wem du in Zukunft arbeiten wirst. Gerne zeigen wir dir vor Ort dein mögliches Arbeitsumfeld und freuen uns darauf, uns gegenseitig noch besser kennenzulernen.
Bewerbung
Virtuelles Kennenlernen mit HR und Führungskraft
Persönliches Kennenlernen
Finaler Entscheid 6 Wochen nach Bewerbungseingang
Noch Fragen?
