Wir suchen SIE! Für einen unserer Kunden aus Braunschweig suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalreferent m/w/d in Voll- oder Teilzeit (35 - 40 Wochenstunden) zur Direktvermittlung.

Bei unserem Kunden handelt es sich um ein international tätiges Unternehmen aus dem Zuliefererbereich.

Das Bruttomonatsgehalt liegt je nach Qualifikation und Berufserfahrung bei ca. 3.500 EUR bis 4.000 EUR bei einer Vollzeitbeschäftigung.

Bewerben Sie sich noch heute und finden Sie Ihren neuen Traumjob!

Bitte reichen Sie Ihren Lebenslauf in deutscher Sprache ein.

Ihre Vorteile bei unserem Kunden:

• Strukturierte und umfassende Einarbeitung
• Faire Vergütung, angelehnt an einen Tarifvertrag
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Bike-Leasing
• Firmenevents

Ihr Aufgabenbereich:

• Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruitingprozesses, von der Erstellung der Stellenanzeigen bis zur Vertragsunterzeichnung
• Organisation und Koordination des Onboardings
• Verwaltung und Pflege von Personalakten
• Erstellung und Bearbeitung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen
• Planung und Koordination von Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betreuung von Führungskräften bei personalrelevanten Fragestellungen
• Aktive Mitgestaltung bei HR-Prozessen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
• Erste praktische Erfahrung im Personalwesen
• Gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht und idealerweise auch im Personalrecht
• Sicherer Umgang der MS Office Anwendungen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten
• Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise

Sind Sie bereit für etwas Neues? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich gerne direkt bei uns per Mail unter bewerbung@bestwork-personal.de.

Sie haben Fragen zu unserem Stellenangebot? Wir stehen Ihnen gerne telefonisch unter 0531/209 796 00 zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, um für Sie die optimale Lösung zu finden!

Sollten Sie sich postalisch bei uns bewerben, reichen Sie bitte Ihre Unterlagen nur in Kopie und ohne Mappe ein, da diese nach Abschluss des Auswahlverfahrens nicht zurückgesandt werden. Die Unterlagen werden unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Bitte beachten Sie, dass anfallende Bewerbungs- und Fahrkosten nicht erstattet werden.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.