Deine Arbeit sorgt für Klarheit von Anfang an, damit bei der Abnahme alles so funktioniert, wie es soll. Bei NewTec bringst du diese Präzision in unsere Systems-Engineering-Projekte ein und trägst dazu bei, dass hochkomplexe Systeme zuverlässig funktionieren. Der Standort Bremen befindet sich im Wachstum und du gestaltest diese Entwicklung mit deiner Erfahrung und Persönlichkeit aktiv mit.

Stell mit uns komplexe Systeme auf ein solides Fundament und bewirb dich jetzt, wir freuen uns auf dich!

• Du bildest das Bindeglied zwischen den operativen Anforderungen unserer Kunden und der technischen Umsetzung und schaffst damit die Basis für reibungslose Projekte.
• Du brichst komplexe Lastenhefte, häufig aus Naval- oder Luftfahrt-Großprojekten, in logische und physikalische Systemarchitekturen herunter, wodurch komplexe Anforderungen greifbar und umsetzbar werden.
• Du führst Anforderungsanalysen durch, koordinierst die wesentlichen Systemdokumente und erstellst Systemkonzepte sowie -architekturen, damit alle Projektbeteiligten auf einer gemeinsamen technischen Grundlage arbeiten.
• Du übernimmst die technische Verantwortung für das Gesamtsystem, sodass Qualität und Konsistenz über den gesamten Entwicklungsprozess hinweg sichergestellt sind.

• Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Model-Based Systems Engineering mit SysML oder UML mit sowie tiefgreifende Praxiserfahrung im Requirements Engineering und Traceability-Management, z. B. mit Polarion, IBM DOORS oder PTC Integrity.
• Du bist sicher in der Anwendung von Systementwicklungsprozessen wie dem V-Modell XT, verstehst das Zusammenspiel von Hardware, Software, Mechanik sowie Safety und Security im Gesamtsystem und bist idealerweise vertraut mit branchentypischen Standards und Normen.
• Du organisierst deine Arbeit eigenständig und hältst Zeitpläne zuverlässig ein, erkennst Schwachstellen in bestehenden Prozessen und bringst eigene Verbesserungsvorschläge ein, was dir hilft, auch bei unklaren Anforderungen den Überblick zu behalten.
• Du sprichst Deutsch auf muttersprachlichem Niveau sowie Englisch verhandlungssicher auf B2-Niveau und bringst Reisebereitschaft für Einsätze beim Kunden vor Ort mit.

• Für einen guten Start sorgen dein individuelles Onboarding-Schulungsprogramm und dein persönlicher Buddy.
• Persönlicher Austausch ist uns wichtig, daher finden in regelmäßigen Abständen gemeinsame Gespräche statt.
• Deine fachlichen und persönlichen Potenziale fördern wir mit internen und externen Schulungen.
• Vertrauen ist ein Kernwert unserer Unternehmenskultur. Jeder ist eingeladen, aktiv mitzugestalten und das Unternehmen mit zu entwickeln.
• Unsere Gleitzeitregelung und die Mobile-Office-Möglichkeiten schaffen Flexibilität für eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.

Anna-Lena Christ