Wir sind Bertrandt.

Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.

• Unterstützung und Begleitung personeller Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, tarifvertraglicher und arbeitsvertraglicher Vorgaben
• Mitwirkung bei der Personalplanung sowie Budget- und Forecastprozessen in enger Zusammenarbeit mit HR, Controlling und den Fachbereichen
• Beratung und Unterstützung bei personalrelevanten Themen wie Weiterbildung, Leistungsbeurteilungen, Vergütungsanpassungen und Incentive-Programmen
• Erstellung und Bearbeitung von arbeitsvertraglichen Dokumenten sowie weiterer Unterlagen im Zusammenhang mit Beschäftigungsverhältnissen
• Mitarbeit in verschiedenen HR-Projekten, beispielsweise in den Bereichen Personalmarketing, Betriebliches Gesundheitsmanagement und Talent Management
• Eigenständige Übernahme ausgewählter Personalprojekte
• Aktive Beteiligung an standortübergreifenden und gruppenweiten HR-Initiativen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in einer generalistischen HR-Funktion
• Grundkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht
• Verständnis für operative und konzeptionelle Personalarbeit
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Service- und Lösungsorientierung
• Selbstständige, strukturierte und analytische Arbeitsweise
• Souveränes Auftreten, diplomatisches Geschick sowie Überzeugungs- und Durchsetzungsstärke
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich

Mitarbeiter-Events

Weiterbildungsangebote

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung

Corporate Benefits

JobRad

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Attraktive Vergütung

Silke Friedrich

015119781968