Recruiting-Spezialist

Wir suchen aktuell: Recruiting-Spezialist (m/w/d) in Dresden

Du liebst es, Talente zu entdecken, bringst Menschen in ihre berufliche Zukunft und hast ein gutes Netzwerk in der Region? Dann lies weiter!

• Als Recruiting-Spezialist (m/w/d) findest du genau die richtigen Fach- und Führungskräfte – für gewerblich-technische wie auch kaufmännische Positionen. Dabei nutzt du dein Netzwerk, dein Gespür für Menschen und moderne Recruiting-Methoden.

Was Dich erwartet:

• Führen von Telefon- und Vorstellungsgesprächen, Bewerberauswahl
• Pflege des Bewerbermanagements und Verwaltung von Unterlagen
• Erstellung von Kandidatenprofilen für Kunden
• Zusammenarbeit mit Disposition zur Abstimmung von Kundenanforderungen
• Besetzung von Kundenaufträgen durch gezielte Vermittlung
• Betreuung der Mitarbeitenden im Einsatz (Verträge, Einstieg)
• Teilnahme an Jobmessen und Recruiting-Events
• Sicherstellung eines positiven Bewerbererlebnisses

Was du mitbringst:

• Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar
• Erste Erfahrung im Recruiting oder Personaldienstleistung wünschenswert
• Kommunikationsstark, offen, verbindlich
• Organisiert, eigeninitiativ, strukturiert
• Gute MS-Office-Kenntnisse, ideal Bewerbermanagement-Systeme
• Teamfähig, dienstleistungsorientiert
• Sehr gute Deutschkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

"Das klingt gut – aber passt das wirklich zu mir?"

Die Antwort ist einfach: Wenn du Lust hast, nicht nur einen Job zu machen, sondern etwas zu bewegen – dann ja. Und wenn du neugierig bist, dann erst recht!

Was wir Dir bieten:

• Attraktives Fixgehalt + Zusatzleistungen
• Viel Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
• Moderne Arbeitsmittel & digitales Recruiting
• Weiterentwicklung durch Schulungen & Coachings
• Ein starkes Team, das sich gegenseitig den Rücken stärkt

So geht es jetzt für Dich weiter

• Kontaktiere uns bitte direkt online, indem Du auf den "Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button" klickst.
• Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners.
• Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Kennenlernen.
• Anschließend lernen wir uns persönlich bei einem Kaffee kennen und besprechen weitere Details.

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Unserer Bewerbung zu.

• Wir werden nur mit Deiner Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
• Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Unsere Bewerbung gefällt Dir? Lass uns Kennenlernen!

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.