Unser Mandant ist ein wachstumsorientiertes Unternehmen, das zu den führenden Akteuren seiner Branche gehört und über 20.000 Mitarbeitende beschäftigt. Um die HR-Organisation zukunftsfähig voranzutreiben, wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht, die die Digitalisierung im Personalbereich über Landesgrenzen hinweg verantwortet und maßgeblich zur Optimierung HR-relevanter Prozesse beiträgt.

Deine Aufgaben

• Gestaltung der digitalen Transformation der HR-Abteilung in strategischer Ausrichtung auf die Unternehmensziele
• Identifikation von innovativen, digitalen Lösungen zur Steigerung der Effizienz von internen Prozessen
• Funktion als Entscheidungsträger im Projekt- und Prozessmanagement der digitalen
  HR-Lösungen (HRIS, ESS, MSS, mobile Apps) sowie Sicherstellung der Konformität mit Datenschutz- und Sicherheitsvorschriften
• Umsetzung von Projekten unter Einhaltung von Fristen und Budget sowie Support der
  HR-Stakeholder bei der Nutzung digitaler Tools und Technologien
• Recherche zu neusten Entwicklungen und Beobachtung von Trends im Bereich der Digitalisierung
• Führung eines kleinen Teams von Digitalisierungsexperten

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium im relevanten plus mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Digitalisierungskontext
• Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung digitaler Strategien
• Führungserfahrung sowie Erfahrung im Projekt- und Prozessmanagement
• Exzellente Kenntnisse im Bereich digitale Technologien und state-of-the-art HR Tools
• Strukturierte, fokussierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen und englischen Sprache

Geboten wird

• Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition in einem dynamischen Handelsunternehmen
• Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der HR-Operations
• Zusammenarbeit mit einem engagierten Team und flache Hierarchien
• Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen

Bereit, die Digitalisierungsreise von HR anzuführen?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.816 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH
D-80331 München, Herzogspitalstraße 24
Petra Vsetecka,
@: bewerbung.vsetecka@isg.com