Werkstudent Partnermanagement (m/w/d)
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Werkstudent Partnermanagement (m/w/d)
TIMOCOM GmbH
IT-Dienstleister
Erkrath
- Art der Beschäftigung: Studierende
- Hybrid
- Aktiv auf der Suche
Werkstudent Partnermanagement (m/w/d)
Über diesen Job
Werkstudent Partnermanagement (m/w/d)
Sales & Key Account Management Werkstudent Hybrid Erkrath - Düsseldorf
Freu dich auf
- Auf unserer internen Weiterbildungsplattform kannst du aus über 20.000 Angeboten wählen. Dank Entwicklungsplänen mit konkreten Inhalten kannst du deine Weiterbildung ganz einfach planen.
- Deine Gesundheit ist uns wichtig: Deshalb bieten wir dir Gesundheitsaktionen und After-Work-Veranstaltungen, wie zum Beispiel einen individuellen Stresscheck, Rückenkurse oder einen Lauftreff.
- Als Familienunternehmen ist uns ein Arbeitsumfeld besonders wichtig, in dem alle gerne zur Arbeit kommen, sich wohlfühlen und selbst entfalten sowie weiterentwickeln können.
- Arbeiten bei uns heißt Kooperation und Zusammenarbeit auf Augenhöhe – wir sind Teamplayer, weil wir wissen, was wir als Einheit bewirken.
Deine Challenges – deine Aufgaben
Die Tätigkeit findet überwiegend vor Ort in unserem Büro in Erkrath statt, wobei du aber auch die Möglichkeit hast, anteilig aus dem Homeoffice zu arbeiten.
- Im Bereich Partnermanagement erstellst du Marktstudien zu diversen Systemanbietern.
- Du unterstützt unsere Partner- und Strategic Account Manager bei Analysen, der Erstellung von Konzepten und im Daily Business.
- Zuletzt unterstützt du das Team beim Aufbau eines Partner Reportings und von BI-Strukturen.
Heldenqualitäten – das bringst du mit
- Aktuell absolviert du ein Studium im Bereich BWL, Logistik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Damit du dich mit deinen internationalen Kolleg*innen gut verständigen kannst bringst du verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit.
- Darüber hinaus besitzt du gute Kenntnisse im MS Office Paket, besonders in Excel & PowerPoint.
- Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Teamfähigkeit und eine sehr gute Kommunikationskompetenz aus.
- Ein souveränes Auftreten, ein hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe runden Dein Profil ab.
- Damit du dich in deinem Team gut verständigen kannst, bringst du verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit.
Wir sind TIMOCOM
- Bewerbung: Du bewirbst dich am besten online über unser Bewerbungstool. E-Mail-Bewerbungen können wir nicht in gleicher Weise bearbeiten. Den Link zum Tool findest du auf jeder Stellenanzeige. Neben deinen Kontaktdaten brauchen wir nur deinen Lebenslauf – ein klassisches Anschreiben ist nicht nötig.
- Interview: Wir wollen einen persönlichen Eindruck von dir gewinnen: Nach einem Telefoninterview tauschst du dich mit dem Fachbereich und dem Recruiting in entspannter Atmosphäre über Erwartungen, Vorstellungen und Rahmenbedingungen aus. Natürlich kannst du auch alle deine Fragen stellen.
- Kennenlerntag: Stimmt die Chemie? Dann lernst du deine direkten Kolleg*innen im Arbeitsumfeld kennen. Vielleicht wartet zum Aufwärmen auch eine kleine Arbeitsaufgabe auf dich. Die Dauer des Kennenlerntages hängt von der Position ab, auf die du dich beworben hast. In jedem Fall wird der Tagesablauf individuell geplant.
- Entscheidung: Du hast – genauso wie wir – etwas Zeit, um deinen Kennenlerntag Revue passieren zu lassen. Schon nach wenigen Tagen melden wir uns und geben dir einen Ausblick auf dein Onboarding als neuer TIMO.
Während des gesamten Bewerbungsprozesses ist uns eine ehrliche und transparente Kommunikation wichtig: Wir halten dich über den aktuellen Stand deiner Bewerbung kontinuierlich auf dem Laufenden. Schließlich sollst du dich von Anfang an wohlfühlen.
In unserem Bewerbungsformular gibst du deine Kontaktdaten an und lädst zusätzlich deinen Lebenslauf hoch. Ein Anschreiben oder Foto benötigen wir nicht.
Ja, unser System verschickt dir automatisch eine Eingangsbestätigung. Du hast keine bekommen? Dann melde dich gerne bei der in der Stellenanzeige angegebenen Kontaktperson.
Wir melden uns spätestens nach einer Woche bei dir.
Deine Einarbeitung wird individuell auf dich und deine Position zugeschnitten und anhand eines Leitfadens strukturiert. Tatkräftig unterstützt wirst du von deinem persönlichen Buddy: Ein TIMO aus deinem Fachbereich steht dir als Ansprechperson bei allen fachlichen wie persönlichen Fragen zur Seite.
Das sagen unsere Bewerber:innen
Hast du noch Fragen? Sprich mit:
Claudia Rebecca Sharp
Team Coordinator Talent Acquisition & Employer Branding
+49 211 88 26 40 19
+49 1525 9648434
csharp@timocom.com